Mechatronics Engineer (m/w/d)

le contenu du travail

Möchten Sie etwas für die Umwelt tun? Möchten Sie für ein globales und ethisches Unternehmen arbeiten? Kommen Sie zu uns und helfen Sie uns, energieeffiziente Lösungen anzubieten, die wirklich etwas bewirken. Wir setzen um, was wirklich zählt. Um mehr über uns zu erfahren, besuchen Sie bitte: https://www.youtube.com/watch?v=baa_aiJ4L7E

Wir bei Eaton sind angetrieben von Lösungen zur Energieversorgung einer Welt, die immer anspruchsvoller wird. Mit über 100 Jahren Kompetenz im Bereich des Energiemanagements sind wir bereit für die Zukunft. Kernbranchen rund um den Globus vertrauen auf Eaton und auf unsere wegweisenden Produkte, Komplettlösungen und Ingenieursleistungen.Wir stärken Unternehmen mit zuverlässigen, effizienten und sicheren Energiemanagement-Lösungen. Kombiniert mit unserem persönlichen Service, Support und unserem anspruchsvollen Denken, erfüllen wir bereits heute die Anforderungen von morgen. Mit Energie in die Zukunft.

In unserer PMCC-Abteilung (Power Management Control Components) werden Sie wertvolle Erfahrungen mit einer kompletten Reihe von Automatisierungs- und Steuerungsprodukten sammeln, die die Maschinen mit Energie versorgen, die ein weltweit anspruchsvoller Markt erfordert.

PMCC ICP-Engineering / Bonn / Vollzeit / unbefristet

Ihre Aufgaben

• Technische Auslegung und Konstruktion/Design von Antriebsbaugruppen unter Berücksichtigung der aktuellen Normen und Richtlinien unter Verwendung DfSS, DfR, DfS, DfE
• Definition und Erstellung der notwendigen technischen Unterlagen bei Neuentwicklungs-, Plattform-, Innovations- und PreLaunch-Projekten sowie Maintenance Aktivitäten unter Berücksichtigung fertigungstechnischer und freigaberelevanter Vorgaben
• Entwicklung von Bauteilen (z.B. Antriebe eines elektromechanischen-Schalters) mit einer Vielzahl von Funktionen und Verknüpfungen in Abstimmung mit dem Engineering-Manager bzw. Engineering Project Lead
• Abstimmung der technischen Anforderungen im Rahmen der System Requirement Erstellung
• Ausarbeitung von konstruktiven Konzepten/Zwischenergebnissen unter Berücksichtigung der vorgegebenen Terminschiene
• Durchführung von Prüfungen abstimmen, veranlassen und überwachen in enger Abstimmung mit Systems Engineering
• Bauteile unter Berücksichtigung von Funktions-, Kosten-, und Fertigungsgesichtspunkten gestalten
• Berechnung und Simulation einzelner Kenngrößen (z.B. Magnetkräfte, Spulenauslegung, Ströme, Widerstände) der zu konstruierenden Antriebe
• Konstruktive Lösungen entwerfen, Zeichnungen und Datensätze erstellen, Dokumentation sicherstellen
  

Qualifications

Persönliche Voraussetzungen:

• Abgeschlossenes Studium Elektrotechnik oder Mechatronik
• Berufserfahrung im Bereich Produktentwicklung elektromechanischer Geräte und Antriebe wünschenswert
• Gute MS-Office- und CAD-Kenntnisse
• Fähigkeit zur Mitarbeit an Projekten in internationalen Teams
• Flexibilität und Teamorientierung sowie Kommunikationsfähigkeit
• Selbstständige, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
• Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift, Deutsch wünschenswert
  

What you will get from us

Eaton’s mission is to improve the quality of life and the environment through the use of power management technologies and services. We provide sustainable solutions that help our customers effectively manage electrical, hydraulic and mechanical power – more safely, more efficiently and more reliably. Making what matters work at Eaton takes the passion of every employee around the world. We create an environment where creativity, invention and discovery become reality, each day. It’s where bold, bright professionals like you can reach your full potential—and where you can help us reach ours. Eaton’s 2020 revenues were $17.9 billion, and we sell products to customers in more than 175 countries. We have approximately 85,000 employees.

We make work exciting, engaging and meaningful for our employees through our dedication to tackling some of the toughest power management challenges on the planet and by never losing sight of what matters. Our culture is built on a strong commitment to practicing our core values and supporting our employees with the tools they need to succeed. We pledge to always foster a diverse and inclusive environment, including inclusion resource groups that bring together employees who share a common purpose, interest or background. In the past year, our company has received top employment recognition by the Human Rights Campaign and almost fifty percent of our Board of Directors represented diverse groups. When we embrace the different ideas, perspectives and backgrounds that make each of us unique, we — as individuals and as a company — are stronger.

We have demonstrated our passion for sustainability with the recent announcement of cutting carbon emissions from the company’s operations by at least 50 percent by 2030. We are ethical, passionate, accountable, efficient, transparent and committed to learning. We are confident we can deliver on our promise to improve the quality of life and the environment because of the attributes that our employees embody.

We are committed to ensuring equal employment opportunities for all job applicants and employees. Employment decisions are based upon job-related reasons regardless of an applicant’s race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, age, national origin, disability, marital status, genetic information, protected veteran status, or any other status protected by law.

Job: Engineering

Region: Europe, Middle East, Africa

Organization: ICPD

Job Level: Individual Contributor

Schedule: Full-time

Does this position offer relocation?: No

Travel: No