(Junior) Personalreferent (m/w/d)

☞ Detlev Louis Motorrad-Vertriebsgesellschaft mbH

Vue: 120

Jour de mise à jour: 23-10-2024

Localisation: Hamburg

Catégorie: Administratif / Commis / Assistant Santé / soins médicaux Ventes Direction Officier Ressources Humaines Conseil / Service client Circulation / Irrigation / Pont Autre

Industrie:

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le contenu du travail

Als modernes Cross-Channel-Unternehmen bieten wir in über 85 Filialen in Deutschland, Österreich, der Schweiz und in den Niederlanden sowie mit einem Versandhandel über Onlineshop und Printmedien Europas größte Einkaufswelt für Motorradbekleidung und -zubehör. Wir bieten sichere Arbeitsplätze mit guten Konditionen und ein tolles Betriebsklima. Über 2.000 teamorientierte, motivierte Mitarbeitende freuen sich auf dich.

Für unsere Europazentrale in Hamburg-Allermöhe suchen wir dich ab sofort als (Junior) Personalreferent (m/w/d).

Deine Aufgaben

  • Du verantwortest den Recruiting Prozess für unsere Europazentrale in Hamburg und stehst dabei eng im Austausch mit den einzelnen Fachbereichen
  • Du begleitest die Bewerbenden entlang der gesamten Candidate Journey, dabei gehst du auch aktiv auf potenzielle Kandidaten (m/w/d) zu
  • Maßnahmen im Rahmen des Pre-, On- und Offboardings gehören ebenfalls zu deinem Aufgabenbereich
  • Die kontinuierliche Weiterentwicklung des Recruitings und das Vorantreiben digitaler Prozesse werden von dir fokussiert
  • Abschließend unterstützt du in Personalmarketingaktivitäten und Employer Branding Maßnahmen

Dein Profil

  • Du verfügst idealerweise über eine Ausbildung zum Personaldienstleistungskaufmann (m/w/d) oder alternativ über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit personalwirtschaftlichem Schwerpunkt
  • Erfahrungen im Recruiting setzen wir voraus
  • Neben organisatorischem Geschick und einer zuverlässigen Arbeitsweise überzeugst du durch ein freundliches Auftreten und deine Kommunikationsstärke
  • Microsoft 365 wendest du routiniert an und idealerweise konntest du bereits mit einem Bewerbermanagementsystem (z.B. rexx) im Recruiting arbeiten
  • Abgerundet wird dein Profil durch Freude an dienstleistungsorientierter Arbeit sowie einer ausgeprägten Hands-On-Mentalität und Begeisterungsfähigkeit
Deine Ausbildung hatte keinen Personalschwerpunkt, du trägst den Servicegedanken aber in dir und brennst für die Arbeit mit Menschen? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung.

Wir bieten

  • Duzkultur und offene Bürotüren
  • Work-Life-Balance dank Mobile Working, flexiblen Arbeitszeiten innerhalb einer 37 Stunden Woche (Gleitzeit) und individuellen Arbeitszeitmodellen
  • Innovative Besprechungsräume, City Office in der Hamburger Innenstadt
  • Feste, wöchentliche Lernzeit via E-Learning, regelmäßige Learning Nuggets sowie vielfältige Kollaborationstools
  • Individuelles Onboarding inkl. Einblick in andere Abteilungen
  • Community Hoodie zum Start
  • Bezahlung oder Ausgleich von Überstunden sowie 30 Tage Urlaub
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie VL und BAV
  • Gesundheitsvorsorge, JobRad, Rabatt für Mitarbeitende sowie zahlreiche Vorteile bei Partnerunternehmen (u.a. einen Louis-Haustarif bei der DEVK sowie Rabatt bei McFit und John Reed)
  • Kantine, ausreichend Parkplätze für 2 und 4 Rad, die öffentlichen Verkehrsmittel direkt vor der Tür sowie Bezuschussung des Deutschland Tickets
Zum späteren Zeitpunkt im Bewerbungsprozess hast du die Möglichkeit, dein künftiges Team und deinen Arbeitsplatz persönlich kennenzulernen.

#motorradimherzen
  • Christina Blödorn
  • Junior Personalreferentin
  • +49 40 734 193 240
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Date limite: 07-12-2024

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