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neu geschaffen.

Sie haben ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium, idealerweise mit Schwerpunkt Personal oder einen vergleichbaren Hochschulabschluss und verfügen über eine langjährige Berufserfahrung (>7 Jahre) in einer vergleichbaren Position in einem Consulting- bzw. Professional Services-Bereich. Ihre fundierte Erfahrung in generalistischen HR-Aufgabenstellungen, sowohl mit konzeptionellen Schwerpunkten als auch deren erfolgreicher Umsetzung runden ihr Profil ab. Durch Ihre hohe Affinität gegenüber zeitgemäßen HR-Prozessen und-Strukturen und können Sie diese eigenständig gestalten. Als überzeugende hands-on Persönlichkeit mit ausgeprägter Kommunikations- und Motivationskraft gelingt es Ihnen schnell, sich die Akzeptanz als Sparringspartner für die relevanten Themen bei den MC-Partnern zu erwerben.

Sie betreuen und entwickeln wesentliche Themen unserer HR-Arbeit, insbesondere das Employer Brandinginkl.Social Media-Konzepte, den Recruitingprozess in enger Zusammenarbeit mit unserem Recruiting-Team, sowie die Gestaltung der Personalentwicklunginkl.Schulungen.Darüber hinausunterstützen Sie die HR-verantwortlichen Partner in allen Personalfragen inkl. der Entwicklung strategischer Konzepte (zukunftsgerichtete HR, Recruiting-Strategien, Vergütungskonzepte, Personalentwicklung/Schulung, Talent Management, etc.) und setzen diese mit um. Mit der zentralen Personalbetreuung und -administration arbeiten Sie eng zusammen und entwickelnThemenweiter, optimieren Prozesse und erhöhen dadurch unsere Schlagkraft


Was wir Ihnen bieten

Wachsendes Unternehmen: dadurch bieten sich Ihnen sehr gute Entwicklungsmöglichkeiten, eine individuelle Förderung und Personalentwicklung.

Attraktive Vergütung: wir zahlen eine attraktive Vergütung mit einem leistungsbezogenen Bonus.

Guter Team-Spirit:unser ausgeprägtes Teamwork führt zu einer hohen Mitarbeiterzufriedenheit sowie geringer Fluktuation.

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Was uns ausmacht

Näher dran! Nach diesem Motto arbeiten wir gemeinsam mit Unternehmern und Top-Managern an Herausforderungen unserer Kunden. Und wir sorgen dafür, dass unsere Arbeit zu messbaren Ergebnissen führt. Werden Sie Teil unseres Teams!

Wir stehen für handfeste Leistungssteigerung und nachhaltige Restrukturierung. Zahlreiche Marktführer unterstützen wir durch unsere ausgewiesene Kompetenz in Corporate Development, Performance Management, Unternehmenssteuerung, Corporate Finance, Digitalisierung und Restrukturierung. Dank unserer Umsetzungsorientierung mit 1a Handwerkszeug und engagiertem Teamplay bringen wir positive Veränderung ins Unternehmen.

Unser Erfolg lebt von starken Typen mit Ecken und Kanten. Wir bieten hohe Freiheitsgrade bei der Gestaltung Ihrer eigenen Entwicklung. In einem Team von 120 Beraterinnen und Beratern, das sich persönlich kennt und schätzt, werden Sie sich sofort wohlfühlen. Unser Ziel ist Ihre Entwicklung zur Führungspersönlichkeit - individuell und ohne Up-or-Out. Dabei wählen Sie Ihr fachliches Profil, als ausgewiesener Spezialist oder generalistisch breit für die Beratung von Unternehmern auf Augenhöhe.

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Date limite: 08-12-2024

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