Erzieher (m/w/d) in der kommunalen Kindertageseinrichtung Weidentalstraße 6 in Dresden, ab 1. Oktober 2021 unbefristet, EB 55/783,

Extern

Die Landeshauptstadt Dresden ist eine von hoher Lebensqualität, sozialer und kultureller Vielfalt geprägte
Großstadt mit einem hervorragend ausgebauten Netz an Kindertageseinrichtungen, Horten und Kinderta-
gespflegeplätzen. 89 verschiedene Träger gestalten diese Landschaft. Einer davon ist der Eigenbetrieb Kin-
dertageseinrichtungen mit 172 Einrichtungen und ca. 3800 Beschäftigten.

Im Eigenbetrieb Kindertageseinrichtungen der Landeshauptstadt Dresden ist die Stelle

Erzieher (m/w/d) in der kommunalen Kindertageseinrichtung Wei-
dentalstraße 6 in Dresden

Chiffre: EB 55/783

ab 01.10.2021 unbefristet zu besetzen.

Bewerbung bis: 17.09.2021

Arbeitszeit: Teilzeit, 32h + X (Abrufarbeitsvertrag)

Entgeltgruppe:S 08a TVöD-V

Was wir bieten 

einen unbefristeten Arbeitsvertrag nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) 
tarifliches Entgelt plus Jahressonderzahlung plus leistungsorientierte Bezahlung 
30 Tage Erholungsurlaub bei einer 5-Tage-Woche im Kalenderjahr 
flexible Arbeitszeiten 
Betriebliche Altersvorsorge (Zusatzversorgung des öffentlichen Dienstes) 
Möglichkeit des Bildungsurlaubs, Sonderurlaubs 
mindestens 5 Fortbildungstage pro Jahr innerhalb der Arbeitszeit, umfangreiche Qualifizierungsange-

bote, Aufstiegsmöglichkeiten zum Beispiel durch finanzierte Zusatzausbildungen 
gesundheitsfördernde und -erhaltende Maßnahmen im Rahmen unseres Betrieblichen Gesundheits-

managements 
Vergünstigungen im Personennahverkehr (Job-Ticket)

Diese Aufgaben erwarten Sie 

Betreuung, Bildung und Erziehung der Kinder 
Sicherung der Rechte der Kinder 
Zusammenarbeit mit dem Team und der Schule 
Zusammenarbeit mit den Eltern

Das bringen Sie mit 

Abschluss als Staatlich anerkannte(r) Heilerziehungspfleger(in) oder anderer berufsqualifizierender

Abschluss laut Sächsischer Qualifikations- und Fortbildungsverordnung pädagogischer Fachkräfte
(SächsQualiVO)

. . .

- 2 - 

Nachweis über den ausreichenden Impfschutz oder eine vorhandene Immunität gegen Masern 
Vorlage eines eintragsfreien erweiterten Führungszeugnisses nach § 30a Bundeszentralregistergesetz

(nach Aufforderung)

Sie sollten darüber hinaus 

fundierte Kenntnisse im Bereich der Elementar- und Hortpädagogik sowie Empathie und wertschät-

zende Grundhaltung 
Fähigkeit zur Reflexion und Beobachtung kindlicher Entwicklungsprozesse als Grundlage pädagogi-

scher Planung 
Kommunikationsfähigkeit, Konfliktfähigkeit, Teamfähigkeit, systemisches Denken sowie Organisations-

geschick

Haben Sie Lust, Ihr Können und Ihre Ideen im Eigenbetrieb Kindertageseinrichtungen Dresden einzubrin-
gen? Erfüllen Sie die Anforderungen?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Bitte fügen Sie dieser einen tabellarischen Lebenslauf, einen
Nachweis über die erforderliche berufliche Qualifikation sowie qualifizierte Zeugnisse/Beurteilun-
gen/Praktikumsnachweise aller beruflichen Stationen im pädagogischen Bereich bei.



Bewerbungen sind schriftlich (oder per E-Mail an: kindertageseinrichtungen@dresden.de) mit Angabe
der Chiffre-Nr. zu richten an:

Landeshauptstadt Dresden
Eigenbetrieb Kindertageseinrichtungen Dresden
Postfach 120020

01001 Dresden

Bis zum Abschluss des Auswahlverfahrens werden Ihre personenbezogenen Daten unter Beachtung der
EU-Datenschutzgrundverordnung (EU-DSGVO) und des Sächsischen Datenschutzdurchführungsgesetzes
(SächsDSDG) in maschinenlesbarer Form im Personalmanagementsystem gespeichert und ausschließlich
für den Zweck dieses Verfahrens verarbeitet und genutzt. Ihre persönlichen Daten werden vertraulich be-
handelt und nicht an Dritte weitergegeben. Die ausführlichen Datenschutzhinweise finden Sie unter:
www.dresden.de/stellen.