Change Manager (m/w/d)

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Vue: 168

Jour de mise à jour: 18-10-2024

Localisation: Offenbach Hesse

Catégorie: Planification / Projets IT - Logiciel

Industrie: IT Services IT Consulting Banking Insurance

Niveau: Mid-Senior level

Type d’emploi: Full-time

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le contenu du travail

Das Change Management bewertet alle Änderungen in den IT- und Anwendungslandschaften von FI-TS und deren Kunden.

Im Umfeld von klassischem Mainframe über Open Systems bis hin zu modernsten Netzwerk und Cloudtechnologien stellt das Change Management sicher, dass Changes kontrolliert und gemäß der regulatorischen Rahmenbedingungen entlang eines klar definierten Prozesses durchgeführt werden.

In der Abteilung „Operation Planning“ sind Sie der Experte rund um das operative IT Change Management und sorgen zusammen mit dem Prozessverantwortlichen für die termingerechte Umsetzung von Changes, sowie die Einhaltung des Change-Prozesses auch in Hinsicht der Regulatorik. Durch sorgsame Abstimmungen (intern und mit unseren Kunden) und einer konsequenten QS minimieren Sie das Change-Risiko und gewährleisten eine fehlerfreie Umsetzung der Änderungen.

Ihre Aufgaben
  • Vorbereitung und Moderation regelmäßiger Change Advisory Boards, intern und mit unseren Kunden
  • Kommunikation mit unseren Facheinheiten und Kunden bzgl. Terminkonflikten, Zeitfenstern, Testvorgehen etc.
  • Freigabe oder Ablehnung anstehender Changes nach eingehender Bewertung (z.B. Vollständigkeit, Kritikalität, Risiko, etc.)
  • Durchführung der vor- und nachgelagerten Qualitätskontrollen von Changes (beinhaltet z.B. die Prüfung von Test- oder Durchführungsnachweisen)
  • Abstimmung von Kernwartungsfenstern
  • Aufbereitung von Management Informationen
  • Unterstützung des Prozessverantwortlichen
  • Mitwirkung bei der Durchführung von Prozess- und Toolschulungen

Ihr Profil
  • Abgeschlossene Ausbildung in einem IT-Beruf, Fachhochschulstudium der Informatik oder vergleichbare Kenntnisse
  • Idealerweise haben sie schon Erfahrungen als Changemanager/Changekoordinator gesammelt
  • Ausgeprägte Kommunikations- und Integrationsfähigkeiten, auch auf Managementebene
  • Hohe Kundenorientierung
  • Professionelles und teamfähiges Auftreten
  • Sie arbeiten eigenverantwortlich und selbstständig ohne das große Ganze aus den Augen zu verlieren.
  • Wünschenswert ist eine bereits vorhanden Zertifizierung im ITIL Servicemanagement Prozessmanagement
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Date limite: 02-12-2024

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