Business Process Manager (m/w/d)

☞ Evonik

Vue: 134

Jour de mise à jour: 18-10-2024

Localisation: Marl North Rhine-Westphalia

Catégorie: Pharmaceutique / Chimique / Biotechnologie

Industrie:

Type d’emploi: Vollzeit

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le contenu du travail

Was wir bieten
Chemistry4People® - Wir gestalten die Zukunft der C4-Chemie gemeinsam mit unseren Kunden!
Die Evonik Oxeno GmbH & Co. KG bereitet sich derzeit auf die eigenständige Aufstellung vor. Sie haben damit die Chance neue Wege zu gehen und den Start der eigenen Einheit mitzugestalten.
Seit über 50 Jahren ist die Evonik Oxeno GmbH & Co. KG ein bedeutender Produzent von C4-Chemikalien.
In unseren beiden unabhängigen Verbundproduktionen in Marl (Deutschland) und Antwerpen (Belgien) verarbeiten wir überwiegend Rohstoffe für hochwertige Kunststoffe, Beschichtungen sowie Schmierstoffe. Unsere Produkte finden beispielsweise Anwendung im Wohn- und Freizeitbereich sowie in der pharmazeutischen und chemischen Industrie.
Wir legen besonderen Wert auf eine ressourcenschonende Produktion, verbessern unsere Prozesse kontinuierlich und setzen neue Technologien ein, um ein nachhaltiges C4-Chemiegeschäft zu gewährleisten.
Als Business Process Manager (m/w/d) bieten wir Ihnen eine attraktive Vergütung inklusive verschiedener Bonusleistungen, wie Urlaubsgeld und Erfolgsbeteiligung. Ein Anspruch auf 30 Tage Jahresurlaub sowie die Möglichkeit des mobilen Arbeitens, soweit es die Funktion zulässt, sind für uns selbstverständlich! Werden Sie Teil unserer C4-Familie und erleben Sie unsere offene Unternehmenskultur, geprägt durch flache Hierarchien und regelmäßigem Feedback. Zur Förderung Ihrer Karriere bieten wir zielgerichtete Aus- und Weiterbildungen.
Wir haben Sie neugierig gemacht?
Dann erfahren Sie hier mehr über uns:
https://careers.evonik.com/de/ueber-uns/das-sind-wir/
Verantwortlichkeiten
  • Ansprechpartner und Experte für IT-Systeme und Prozesse für Marketing & Vertrieb im Geschäftsgebiet sowie Zusammenarbeit mit zentralen IT-Bereichen des Konzerns
  • Einführung, Weiterentwicklung und Pflege der IT-Systeme von Marketing & Vertrieb (insbesondere CRM & SAP)
  • Selbstständige Planung, Koordination und Durchführung von Anwenderschulungen zu neuen Prozessen und Tools, insbesondere auch europäischer und überseeischer Mitarbeiter
  • Steuerung und aktive Mitarbeit an geschäftsgebietsinternen und konzernweiten Digitalisierungs- und Prozess-Projekten
  • Aktive Mitwirkung und kontinuierliche Prozess-Optimierung in den Bereichen Marketing & Vertrieb unter Einbeziehung angrenzender Fachbereiche
  • Weiterentwicklung und Erstellung von marketing- und vertriebsbezogenen Auswertungen unter Verwendung von modernen BI-Methoden und Tools
  • Regelmäßige Analyse der Ist-Prozesse sowie Umsetzen geeigneter Maßnahmen zur Prozessoptimierung
  • Vertretung des Geschäftsgebiets in Evonik-internen Experten-Runden
Anforderungen
  • Erfolgreich abgeschlossenes (Master-) Studium der BWL, Wirtschaftsinformatik oder Ähnliches
  • Sehr gute SAP und CRM (Dynamics 365) Kenntnisse in Bezug auf Vertriebsprozesse und Stammdaten
  • Hohe IT-Affinität sowie erste Erfahrungen im Umgang mit Evonik-Tools wie EMMA (SAP-Business Warehouse-Anwendung), CUPSET, Plattform- und Portallösungen.
  • Praxiserprobte Kenntnisse in der Datenaufbereitung, -analyse und deren Visualisierung (PowerBI, Tableau)
  • Fundierte Kenntnisse im Requirements-Engineering, um Business-Anforderungen in IT-Anforderungen zu übersetzen
  • Grundlegendes Wissen zu Datenstrukturen und Datenbeziehungen
  • Erfahrung im Change-Management und Einführung neuer Tools bzw. Konzepte
  • Erfahrung in der Konzeption und Durchführung von Schulungen
  • Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Your Application

To ensure that your application is proceeded as quickly as possible and to protect the environment, please apply online via our
careers
portal
. Further information about Evonik as Employer can be found at
https://careers.evonik.com
.
Please address your application to the Talent Acquisition Manager, stating your earliest possible starting date and your salary expectations. If you have any questions regarding the application process, please call our Evonik Candidate Support at 0800 2386645 (Germany only) or +49 201 177 4200.
Your Talent Acquisition Manager:
Pia Michels
Company is
Evonik Operations GmbH
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Date limite: 02-12-2024

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