Architekt/-in / Bauingenieur/-in (m/w/d) im Fachbereich Immobilienwirtschaft

Die Stadt Bottrop ist eine innovative Großstadt im nördlichen Ruhrgebiet am Rande des Münsterlandes mit hoher Lebensqualität und zahlreichen Freizeit- und Kulturangeboten. Die Stadtverwaltung Bottrop ist ein modernes Dienstleistungsunternehmen, bei dem die Menschen im Mittelpunkt des Handelns stehen. Die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter genießen dabei einen besonders hohen Stellenwert.

Rund 2.000 Beschäftigte in mehr als 50 verschiedenen Berufen tragen täglich dazu bei, die Aufgaben des größten Arbeitgebers in Bottrop gewissenhaft und im Sinne der Bürgerinnen und Bürger zu erfüllen. Dieses Team sucht Verstärkung:

Im Fachbereich Immobilienwirtschaft (65) der Stadt Bottrop ist in der Abteilung „Bau kommunaler Hochbauten“ zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Vollzeitstelle (39,0 Stunden/Woche) befristet bis zum 31.12.2024 zu besetzen:

Architekt/-in / Bauingenieur/-in (m/w/d)

(EG 11 TVöD-V)

Der Fachbereich Immobilienwirtschaft ist zuständig für die Betreuung von über 200 unterschiedlichen Objekten mit mehr als 400 Gebäudeteilen. Hierzu zählen neben dem historischen Rathaus und den üblichen Verwaltungsgebäuden auch Kindertagesstätten, Schulen, Sporthallen, Schwimmbäder, ein Kulturzentrum sowie ein Museum. Zu den Aufgaben des Fachbereiches gehören alle Neubau-, Erweiterungs-, Umbau-, Sanierungs- und Modernisierungsmaßnahmen sowie die erforderlichen Unterhaltungsaufgaben.

Das Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen folgende Tätigkeiten:

• selbstständige Planung und Ausführung städtischer Planungs- und Bauvorhaben, insbesondere die Erweiterung und der Neubau von Schulprojekten,
• Ausführungs- und Detailplanung (LPH 5 HOAI),
• Überprüfung ggf. Korrektur von Ausführungs- und Detailplanungen, Schal- und Bewehrungsplanungen von internen / externen Fachingenieuren,
• Erstellung von Ausschreibungen und Übernahme der Bauüberwachung inkl. Abrechnung (LPH 6-8 HOAI),
• Wahrnehmung von Bauherrenaufgaben inkl. Projektsteuerung und Projektkoordination sowie
• Kosten- und Terminkontrolle.
  

Ihr fachliches und persönliches Profil:

• abgeschlossenes Studium als Dipl.-Ing. (FH) oder Bachelor of Science (B.Sc) - Fachrichtung Architektur oder Bauingenieurwesen bzw. Bachelor of Engenieering (B.Eng.) - Fachrichtung Baustellenmanagement,
• Berufserfahrung in der Planung (LPH 5),
• min. einjährige Berufserfahrung in Ausschreibung und Bauleitung (LPH 6-9),
• Kenntnisse in AVA-Programmen (z.B. Orca, California etc.),
• Kenntnisse MS-Office,
• selbständige Arbeitsweise, Teamfähigkeit, Durchsetzungsvermögen, Flexibilität,
• Erfahrungen in der Anwendung von CAD-Programmen (möglichst AutoCAD Architecture 2022, Revit 2022) sowie
• Besitz eines Führerscheines der Klasse B, vormals Klasse 3.
  

Die Nutzung des privaten PKW gegen Fahrkostenentschädigung ist wünschenswert.

Viele gute Gründe sprechen für eine Beschäftigung bei der Stadt Bottrop:

• ein krisensicherer Arbeitsplatz mit sinnstiftenden Tätigkeiten
• eine leistungsgerechte und sichere Bezahlung
• eine sehr gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch ein attraktives Gleitzeitmodell mit Arbeitszeitkonten, Voll- und Teilzeitbeschäftigung
• großzügige Möglichkeiten zur Arbeit im Homeoffice
• umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Qualifizierungs- und Aufstiegsmöglichkeiten
• attraktive Angebote im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements wie z.B. Sport- und Gesundheitskurse, Projekte, Gesundheitstage
• Leistungsorientierte Bezahlung nach dem TVöD (für Tarifbeschäftigte)
• einen Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen
• eine betriebliche Zusatzversorgung
• ein vergünstigtes Jobticket für den ÖPNV
• attraktive Fördermöglichkeiten für (Elektro-)Fahrräder
• und vieles mehr
  

Bewerbungen von Teilzeitkräften sind möglich. Der Stundenumfang ist individuell abzustimmen.

Die Stadt Bottrop ist bestrebt, die gesellschaftliche Vielfalt widerzuspiegeln. Daher nimmt die Stadt Bottrop Ihre Bewerbung unabhängig von Ihrem Geschlecht, Ihrer kulturellen oder sozialen Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung und sexuellen Identität gerne entgegen. Zudem verfolgen wir das Ziel der beruflichen Gleichstellung von Frauen und Männern auf der Grundlage des Landesgleichstellungsgesetzes NRW und des Gleichstellungsplans für die Stadtverwaltung Bottrop. Bewerbungen von Frauen sind daher ausdrücklich erwünscht.

Bei Fragen zum Aufgabeninhalt wenden Sie sich bitte im Fachbereich Immobilienwirtschaft an Herrn Sommer, Tel. 02041/70-3378 sowie Herrn Monden, Tel. 02041/70-3382. Bei Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen im Fachbereich Personal und Organisation (10/1) Frau Noculak, Tel. 02041/70-3305 gerne zur Verfügung.

Wenn Sie an der ausgeschriebenen Stelle interessiert sind und das Anforderungsprofil erfüllen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 24.07.2023

in elektronischer Form über unser Onlineformular

https://stellenangebote.bottrop.de/de/jobposting/23401796b1f874ea9b19e72831861bee03f5fce70/apply

oder an die

Stadtverwaltung Bottrop
Fachbereich Personal und Organisation (10/1)
Postfach 10 15 54
46215 Bottrop.