Teamleitung (w/m/d) Sicherheitsmanagement und stellvertretende Fachbereichsleitung Objektsicherung

☞ Forschungszentrum Jülich

Ver: 158

Día de actualización: 07-10-2024

Ubicación: Jülich North Rhine-Westphalia

Categoría: Seguridad

Industria:

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Contenido de trabajo

Der Schutz der Mitarbeitenden, der Bevölkerung und der Umwelt ist wesentliche Voraussetzung für international erfolgreiche und anerkannte Forschung. Im Forschungszentrum Jülich ist der Geschäftsbereich Sicherheit und Strahlenschutz (S) zentrale Stelle für diese Aufgaben. Umweltüberwachung, Notfallschutz und Krisenmanagement, Strahlenschutz und Objektsicherung sind nur einige Schlagworte, die die Kernaufgaben des Geschäftsbereichs S beschreiben. Wenn Sie uns bei diesen Aufgaben unterstützen möchten, Sie tägliche Abwechslung und immer wieder neue Herausforderungen lieben, passen Sie perfekt in unser Team. Der Fachbereich Objektsicherung ist zuständig für die präventive Gefahrenabwehr und den operativen Schutz des Forschungszentrums gegen Schadensereignisse Dritter. Neben den allgemeinen Werkschutzaufgaben gehört hierzu insbesondere auch der Schutz kerntechnischer Einrichtungen.

Ihre Aufgaben:

  • Durchführung und Bewertung von Sicherheitsanalysen
  • Erstellung von Sicherheitsplanungen, z. B. für Objekte und Areal
  • Leitung des betrieblichen Ermittlungsdienstes
  • Funktion des stellvertretenden Objektsicherungsbeauftragten
  • Anwendung spezieller Compliance Software
  • Erstellung und Bewertung von Interventions- und Krisenplänen
  • Stellvertretung der Fachbereichsleitung S-O

Ihr Profil:

  • Abgeschlossenes Hochschulstudium (Master) im Bereich Sicherheit und Gefahrenabwehr, Risiko- und Sicherheitsmanagement, Sicherheitstechnik oder gleichwertige Kenntnisse und Erfahrungen
  • umfangreiche einschlägige Erfahrung in der Personalführung in einer vergleichbaren Position
  • umfangreiche einschlägige Erfahrung und fundierte Kenntnisse im Sicherheitsmanagement in einer der ausgeschriebenen Stelle entsprechenden Position wäre von Vorteil
  • sicherheits- und atomrechtliche Zuverlässigkeitsüberprüfungen und Fachkundenachweise über Anlagensicherung zur Übernahme der Funktion des stellvertretenden Objektsicherungsbeauftragten (kann erworben werden)
  • idealerweise Kenntnisse relevanter Gesetze und Verordnungen unter anderem mit Bezug zur kerntechnischen Anlagensicherung und weiterer, zum Teil verschlusssachenrelevanter Richtlinien zur Sicherung kerntechnischer Einrichtungen ("Schutz vor Störmaßnahmen oder sonstiger Einwirkungen Dritter")
  • Engagement, Teamorientierung, gute Kommunikationsfähigkeit und angemessene Durchsetzungsstärke

Unser Angebot:

Wir arbeiten an hochaktuellen gesellschaftlich relevanten Themen und bieten Ihnen die Möglichkeit, den Wandel aktiv mitzugestalten! Wir unterstützen Sie in Ihrer Arbeit durch:

  • Einen großen Forschungscampus im Grünen, der beste Möglichkeiten zur Vernetzung mit Kolleginnen und Kollegen sowie zum sportlichen Ausgleich neben der Arbeit bietet
  • Umfassende Trainingsangebote und individuelle Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
  • Ein umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Optimale Voraussetzungen zur Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben sowie eine familienbewusste Unternehmenspolitik
  • Die Möglichkeit zum (orts-)flexiblen Arbeiten, z.B. im Homeoffice
  • Flexible Arbeitszeitmodelle sowie eine Vollzeittätigkeit, die auch vollzeitnah ausgeübt werden kann
  • 30 Tage Urlaub sowie alle Brückentage und zwischen Weihnachten und Neujahr immer dienstfrei

Wir bieten Ihnen eine spannende und abwechslungsreiche Aufgabe in einem internationalen und interdisziplinären Arbeitsumfeld. Einen zukunftssicheren und langfristigen Arbeitsplatz im Rahmen eines unbefristeten Beschäftigungsverhältnisses bei einem von Bund und Land getragenen Arbeitgeber. Vergütung und Sozialleistungen erfolgen in Abhängigkeit von den vorhandenen Qualifikationen und je nach Aufgabenübertragung nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (TVöD-Bund).

Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit vielfältigen Hintergründen, z.B. hinsichtlich Alter, Geschlecht, Behinderung, sexueller Orientierung / Identität sowie sozialer, ethnischer und religiöser Herkunft. Ein chancengerechtes, diverses und inklusives Arbeitsumfeld, in dem alle ihre Potentiale verwirklichen können, ist uns wichtig.
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Plazo: 21-11-2024

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