Praktikant - Asset Development (w/m/d)
Ver: 158
Día de actualización: 19-10-2024
Ubicación: Düsseldorf North Rhine-Westphalia
Categoría: Mecánica / Técnica Pasantía / Nivel de entrada
Industria:
Tipo de empleo: Vollzeit, Praktikum
Contenido de trabajo
Bei Uniper legen wir Wert auf einen nachhaltigen Ausgleich für geleistete Arbeit. Daher bieten wir umfangreiche individuelle Vergütungspakete bestehend aus Grundgehalt, Betriebsrenten und Leistungsboni. Zugleich werden bei uns flexible Arbeitszeitmodelle inklusive Überstundenkompensation und Homeoffice Regelungen angewendet.
Die Menschen bei Uniper sind die Basis unseres Erfolges. Eines unserer Kernziele ist es, für sie ein unterstützendes und unternehmerisches Arbeitsumfeld zu schaffen, das Zusammenarbeit fördert und es unseren Mitarbeitern ermöglicht, Verantwortung zu übernehmen und ihre Fähigkeiten optimal zu nutzen. Gemeinsam möchten wir die Zukunft der Energie prägen.
- Mitarbeit im Core-Projektteam als Projekt Management Office (PMO)
- Unterstützung bei den Standortentwicklungsaktivitäten (Masterpläne) für den Uniper Standort Gelsenkirchen-Scholven
- Mitwirken bei der Anwendung von innovativen Technologien im Einklang mit der Uniper Strategie
- Unterstützung bei der Anfertigung von Entscheidungsgrundlagen
- Anfertigung von Protokollen und Präsentationen innerhalb der aktuellen Projekte
- Eigenverantwortliches Arbeit in einem jungen Team
Wen wir suchen
- Laufendes Hochschulstudium in Energiewirtschaft, (Wirtschafts-)Ingenieurwesen oder vergleichbares
- Gute Kenntnisse in Microsoft Excel und Power Point
- Teamfähigkeit und Motivation an interdisziplinärem Arbeiten
- Effektive Kommunikation und Präsentation
- Eigenverantwortliches Arbeiten
- Projektmanagement Erfahrung und Energiewirtschaftliche Kenntnisse vorteilhaft
- Sehr gute Deutschkenntnisse sind Voraussetzung
Kontaktdetails
Für Fragen zur Position kontaktieren Sie bitte:
Vanessa Menge
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Stelleninformationen
Uniper ist ein Arbeitgeber für Chancengleichheit und fördert die Bewerbung von entsprechend qualifizierten und geeigneten Personen unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Behinderung, Alter, Religion, Weltanschauung, sexueller Identität oder Familienstand. Wir unterstützen Vielfalt, Gleichberechtigung und flexibles Arbeiten.
Plazo: 03-12-2024
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