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Personalsachbearbeiter (w/m/d) HR - Lohn- und Gehaltsabrechnung
Ver: 145
Día de actualización: 07-10-2024
Categoría: Recursos humanos Finanzas / Banco / Acciones Seguros
Industria:
Tipo de empleo: Befristeter Vertrag
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Contenido de trabajo
Begleite KPMG bei den zukünftigen Herausforderungen unserer Kunden und Kundinnen. Begeistere auch Du Dich für die Vielfalt unserer Fragestellungen - und mach gemeinsam mit uns den Unterschied. Verantworte gemeinsam mit Deinem Team aus dem Bereich Payroll Services den Gesamtprozess der Gehaltsabrechnung (Abrechnungsdurchführung und Abrechnungsergebnis) für KPMG Mitarbeiter:innen, inklusive Pensionierte. Für diese Position wird für eine befristet sowie auch für eine unbefristete Position gesucht.
Deine Aufgaben
Dein Profil
Mit Deinen Qualifikationen möchtest Du den HR Bereich in Themen der Gehaltsabrechnungen unterstützen? Dann kannst Du Dich hier einbringen:
Deine Aufgaben
- Personalsachbearbeiter (w/m/d) HR - Lohn- und Gehaltsabrechnung wirst Du bei uns mit einer erfolgreich abgeschlossenen kaufmännischen Ausbildung mit den Schwerpunkten Lohn und Gehalt, Sozialversicherung oder Steuern und/oder einem entsprechenden Studium mit Schwerpunkt Personal.
- Du bringst einschlägige Berufserfahrung mit.
- Du besitzt fundierte Kenntnisse mit SAP ERP (Modul HCM) oder einer vergleichbaren Gehaltsabrechnungssoftware.
- Eine ausgeprägte Serviceorientierung, Teamfähigkeit und Belastbarkeit sowie organisatorisches Geschick zeichnen Dich aus.
- Du bist sicher im Umgang mit den gängigen MS Office-Anwendungen.
- Sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse runden Deine Qualifikationen ab.
Dein Profil
Mit Deinen Qualifikationen möchtest Du den HR Bereich in Themen der Gehaltsabrechnungen unterstützen? Dann kannst Du Dich hier einbringen:
- Du gewährleistest eine vollständige und korrekte Gehaltsabrechnung und Du bearbeitest personalwirtschaftliche Vorgängen für einen definierten Kreis von Mitarbeitende.
- Du führst alle im Zusammenhang mit der Gehaltsabrechnung anfallenden Arbeiten aus, dabei u.a. das Anlegen und Führen der elektronischen Personalakte, Überwachung von Terminverfolgungen sowie die Erstellung von regelmäßigen Auswertungen.
- Fach- und Führungskräfte werden bei allen die Gehaltsabrechnung betreffenden Fragestellungen von dir beraten und unterstützt.
- Du optimierst und kontrollierst Prozesse inklusive der Erstellung entsprechender Dokumentationen.
- Du arbeitest in einem der vorhandenen Fachschwerpunktteams Lohnsteuer, Sozialversicherung, Betriebliche Altersversorgung, Abrechnungssteuerung oder studentischen Gehaltsabrechnung mit.
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Plazo: 21-11-2024
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