Personalsachbearbeiter:in

Ein Unternehmen zu schaffen, bei dem man selbst gerne Kund:in wäre – das war, ist und bleibt das Selbstverständnis der TNG Stadtnetz GmbH. Mit mehr als 300 Mitarbeiter:innen an vier Standorten in Kiel und Umgebung entwickelten wir uns zu einem dynamisch wachsenden aber regional verwurzelten Unternehmen, welches die Zufriedenheit von Kund:innen, Partner:innen und Mitarbeiter:innen in den Fokus stellt.

Wir planen, vermarkten, errichten und betreiben bereits heute die Glasfasernetze von morgen. Und leisten so einen wichtigen gesellschaftlichen Beitrag für die digitale Daseinsvorsorge und Zukunftsfähigkeit. Dazu entwickeln wir die Software, die das ermöglicht, betreiben mehrere Rechenzentren und können so erfolgreich Telekommunikation und IT-Lösungen über die Marken TNG und ennit anbieten. Für das Planen und Bauen von Netzen steht unsere Marke glasfaser nord.

Die Vielschichtigkeit der HR- Themenbereiche bietet ein hohes Maß an Weiterentwicklungsmöglichkeiten. Unser Anspruch ist es, den Erfolgsfaktor Personal stetig weiterzuentwickeln und gemeinsam unsere spannenden Unternehmensziele umzusetzen. Sie möchten uns auf diesem Weg begleiten und gemeinsam mit uns die Zukunft gestalten? Dann bewerben Sie sich alsPersonalsachbearbeiter:inin Vollzeit (40 Stunden / Woche).

Das erwartet Sie:

• Operative Personalbetreuung vom Onboarding- bis Offboardingprozess
• Betreuung des Bewerbermanagements in einem definierten Bereich
• Ansprechpartner:in insbesondere für unsere Werkstudent:innen, Aushilfen, Auszubildenden und Praktikant:innen
• Präsentation auf Job- und Ausbildungsmessen
• Ansprechpartner:in mit dem HR- Team zum Thema Zeiterfassung
• Erstellung von Zwischen- und Arbeitszeugnissen, sowie Bescheinigungen (z.Bsp. Mutterschutz, Elternzeit, etc.)
• Unterstützung bei der Erarbeitung von Reportings, HR-Prozessen und Präsentationen
• Kontinuierliche Optimierung interner HR-Prozesse gemeinsam mit dem HR-Team

Das sollten Sie mitbringen:

• Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und erste Berufserfahrung im HR-Bereich
• Grundkenntnisse im Arbeitsrecht von Vorteil
• Kenntnisse in der Entgeldabrechnung wünschenswert
• Vorzugsweise Anwendungskenntnisse in sage HR
• Hohe Loyalität und Ansprüche an Diskretion
• Ausgeprägte Serviceorientierung verbunden mit einer offenen und positiven Grundeinstellung
• Selbstständige, eigenverantwortliche und zuverlässige Arbeitsweise
• Kommunikationsstärke

Das bieten wir Ihnen:

Zufriedene Mitarbeiter:innen sind der Schlüssel zu einem erfolgreichen Unternehmen. Die Frage ist nicht, ob man abends gern nach Hause geht, sondern ob man morgens gern wieder kommt. Daher ist uns eine ausgewogene Work-Life-Balance besonders wichtig, weshalb Sie bei uns unter anderem von folgenden Benefits profitieren:

• einer unbefristeten Festanstellung in einer dynamisch wachsenden, jungen Unternehmensgruppe, inklusive einer leistungsorientierten Vergütung und einer jährlichen Einmalzahlung
• flexiblen Arbeitszeitmodellen und 30 Tagen Urlaub pro Jahr
• Zuschüsse für die Kita, zusätzliche Kinderbetreuungstage und die Möglichkeit zur Mobilarbeit
• einer sehr guten und professionellen technischen Ausstattung der Arbeitsplätze in einem modernen Arbeitsumfeld im Grünen
• einer freiwilligen betrieblichen Altersvorsorge
• subventionierter Verpflegung im betriebseigenen Restaurant "timeout", sowie kostenlosem Obst und Getränken
• Mitarbeitertarifen bei TNG

Interessiert?

Dann senden Sie uns bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung per E-Mail an bewerbung@tng.de. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Fachliche Fragen können Sie gerne im Vorfeld per E-Mail an Frau Blank (lblank@tng.de) senden.

TNG Stadtnetz GmbH
Frau Lena Blank
Projensdorfer Str. 324
24106 Kiel

T: 0431 - 7097 10
bewerbung@tng.de