Personalreferent (m/w/d) Personalcontrolling
Ver: 155
Día de actualización: 24-10-2024
Ubicación: Hamburg
Categoría: Recursos humanos Administrativo / Oficinista / Asistente
Industria: Personalwesen
Tipo de empleo: Festanstellung
Contenido de trabajo
Vertrauen ist gut - Kontrolle ist besser? Wenn das Ihr Motto ist, Sie außerdem über exzellente IT- und Datenbankkenntnisse verfügen und bereits Erfahrung im Personalmanagement mittlerer bis großer Unternehmen sammeln konnten, dann sollten wir uns kennen lernen. Im Auftrag eines Klinikverbundes suchen wir ab sofort in Vollzeit und in direkter Festanstellungen einen mitdenkenden und anpackenden Personalreferenten für das Personalcontrolling.
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Das bringt der Job
- Weiterentwicklung eines komplexen Excel-basierten Personalcontrollings in ein maximal-automatisiertes Personalcontrolling-System
- Prüfung und Optimierung der Datenqualität in liefernden Primärsystemen
- Aufbau von Instrumenten für Jahresplanung, Quartals- und Jahresabschlüsse, Monats-Reporting, MDK-Prüfungen etc.
- Standardisierung im Konzern und Schnittstellenmanagement
- Erstellung von Szenarien und Forecasts, konzeptionelle und operative Tätigkeiten bei Migrations-, Merger- und anderen Projekten
Ihre Stärken
- Fundierte Kenntnisse personalwirtschaftlicher Primärsysteme (SAP HCM) und ergänzender Software (Dienstplan- oder Bewerbermanagement-Programm)
- Überdurchschnittliche IT-Kenntnisse (Datenbanken, Verständnis 3NF, relationale Verknüpfungen, Excel, Access oder SQL-DB)
- Gute Kenntnisse in VBA und/oder Python oder Power Pivot, Power Query oder Vergleichbarem zur Automatisierung des Regelreportings
- Erfahrungen mit Tarifverträgen sowie Dienst- und Betriebsvereinbarungen
- Teamfähigkeit, auch unter Zeitdruck souveräne Arbeitsweise
- Prioritätengerechte, konzeptionelle und exakte Arbeitsarbeitsweise sowie ausgeprägte Hands-on-Mentalität
Darauf können Sie sich freuen
- Angenehmes Arbeiten in einem ausgesprochen netten Team
- Freiräume in der persönlichen Arbeitsweise
- Moderne Büroräume, Homeoffice möglich
- Leistungsgerechte Vergütung und attraktive Sozialleistungen (HVV-Jobticket, betriebliche Gesundheitsförderung, Familienservice, bei freien Plätzen Kita für Mitarbeiterkinder
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Plazo: 08-12-2024
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