Tipo de empleo: Teilzeit, Festanstellung

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Contenido de trabajo

Die Universität Kassel ist eine dynamische Universität mit rund 23.000 Studierenden. Sie hat ein außergewöhnlich breites Profil mit den Kompetenzfeldern Natur, Technik, Kultur und Gesellschaft.


In der Abt. Bau, Technik und Liegenschaften, Gruppe VD, Technisches und Infrastrukturelles Gebäudemanagement ist zum 01.03.2023 die folgende Stelle zu besetzen:
Mitarbeiter:in zur Steuerung der Unterhaltsreinigung (m/w/d), EG 6 TV-H, unbefristet, Teilzeit (derzeit 20 Wochenstunden)
Bewerbungsfrist:
04.02.2023

Einstellungsbeginn:
baldmöglichst

Kennziffer:
35781

Bitte schicken Sie Ihre Bewerbung mit den üblichen aussagekräftigen Unterlagen unter der Angabe der Kennziffer im Betreff über das Online-Formular. Weitere Informationen hierzu haben wir in unserenFAQfür Sie zusammengestellt.

In Ausnahmefällen nehmen wir Ihre Bewerbungsunterlagen unter Nennung der Kennziffer auch in Papierform bzw. über das E-Mail-Postfach bewerbungen[at]uni-kassel[dot]de entgegen.

Bitte reichen Sie bei postalischen Bewerbungen Ihre Unterlagen nur in Kopie (keine Mappen) ein, da diese nicht zurückgesandt werden können. Alle Unterlagen werden nach Abschluss des Auswahlverfahrens unter Beachtung datenschutzrechtlicher Bestimmungen vernichtet.
Der Arbeitseinsatz für den/ die Stelleninhaber:in soll grundsätzlich am Standort Holländischer Platz der Universität Kassel erfolgen, wobei der Arbeitseinsatz je nach betrieblichen Erfordernissen auch an anderen Universitätsstandorten erfolgen kann.

Ihre Aufgaben:

  • Mitwirkung bei der Organisation, Abwicklung, Durchführung und Kontrolle der Unterhalts- Glas- und Rahmenreinigung
  • Mithilfe bei der Zusammenstellung und regelmäßige Fortschreibung der Reinigungslose alle Standorte und Gebäude
  • Kontrolle der Reviereinteilungen, Reinigungspläne und Leistungsanforderungen in quantitativer und qualitativer Art auf der Grundlage der laufenden Vertragsabwicklung) für Ausschreibungen Beurteilung der Reinigungsorganisation
  • Disposition (Auftragserteilung, Prüfung der eingehenden Rechnungen, Information der Hausmeistereien, Ablage der Arbeitsnachweise und Rapportscheine für die spätere Rechnungsprüfung Überprüfung von Arbeitszeit-, Mess- und Berechnungsverfahren
  • Rechnungsüberprüfung, Abrechnung der Dienstleistungen für die Reinigung
  • Mitarbeit bei der Leistungsüberwachung der Fremdreinigung (z. Zt. müssen ca. 320.000 m² Reinigungsfläche an allen 8 Standorten mit ca. 100 Gebäuden und den Fremdanmietungen regelmäßig stichprobenartig überprüft und abgerechnet werden)
  • stichprobenartige Überprüfung des Einsatzes des Fremdpersonals, der Arbeitsnachweise und sonstiger Nachweise
  • Mitwirkung beim Aufbau und der Sicherstellung des Qualitätsmanagements
  • Umsetzung und Bearbeitung von Beschwerden

Voraussetzungen:

  • Abgeschlossene Berufsausbildung
  • Fähigkeit zu selbstständiger Arbeit und sorgfältiger Planung
  • Organisationstalent
  • Team- und Kommunikationsfähigkeit
  • Verhandlungsgeschick mit Kritik- und Durchsetzungsfähigkeit
  • Gute DV-Kenntnisse (Windows 10, Office, Outlook)
  • Kenntnisse von Reinigungsverfahren und Reinigungsprodukten
  • Besitz der Führerscheinklasse B
  • Bereitschaft zur gelegentlichen Einsätzen abweichend der Regelarbeitszeiten

Von Vorteil sind:

  • Abgeschlossene Ausbildung als Gebäudereiniger:in, oder Hotelfachmann/-frau oder Kaufmann/-frau Hotelmanagement oder Facility Manager:in
  • Berufserfahrung in der Gebäudereinigung
  • Kenntnisse von Reinigungsgeräte und Maschinen sowie verschiedenster Bodenbeläge mit ihren Spezifischen Eigenschaften
  • SAP Kenntnisse und Kenntnisse im Bereich von QM- und FM Softwaresystemen

Für Rückfragen steht Ihnen Herr Frank Oschkinis Tel.: +49 561-804-2266, E-Mail: Frank.Oschkinis(at)uni-kassel.de zur Verfügung.


Unser Angebot:

Als Beschäftigte:r der Universität Kassel
  • eröffnet sich Ihnen ein interessantes und vielfältiges Aufgabengebiet im Rahmen einer modernen und aufstrebenden Universität,
  • werden Sie Teil eines interdisziplinären Teams mit guter und kollegialer Arbeitsatmosphäre,
  • besteht für Sie die Möglichkeit, an fachlichen und überfachlichen Weiterbildungsmaßnahmen teilzunehmen,
  • befindet sich Ihr Arbeitsplatz in zentraler Lage in der Stadt Kassel (bei einem Einsatz am Standort Holländischer Platz bzw. Wilhelmshöher Allee) mit guter Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr, der derzeit für Sie kostenlos nutzbar ist.

Profitieren Sie darüber hinaus von den vielfältigen Vorteilen eines Beschäftigungsverhältnisses im öffentlichen Dienst, wie u. a.:

  • einer zusätzlichen betrieblichen Altersversorgung (VBL),
  • einem optionalen Kinderzuschlag gem. TV-Hessen, einer familienfreundlichen Hochschule (u. a. Kinderbetreuung für Notfälle),
  • einer Jahressonderzahlung im Monat November,
  • einem Anspruch auf vermögenswirksame Leistungen,
  • einer Förderung des ehrenamtlichen Engagements,
  • einer kostengünstigen Teilnahme am Hochschulsport und am vollständigen Fitnessangebot im Rahmen von Unifit sowie der betrieblichen Gesundheitsförderung.
Weitere Stellen finden Sie unter stellen.uni-kassel.de


Der Schutz Ihrer personenbezogenen Daten ist uns ein wichtiges Anliegen, daher werden wir mit Ihren persönlichen Daten sorgfältig umgehen. Wenn Sie uns Ihre Daten geben, gestatten Sie uns damit die Speicherung und Nutzung im Sinne des Hessischen Datenschutz- und Informationsfreiheitsgesetzes. Hiergegen können Sie jederzeit Widerspruch einlegen. Ihre personenbezogenen Daten werden dann gelöscht.

Informationen nach Artikel 13 DS-GVO zur Erhebung personenbezogener Daten finden Sie unter:
www.uni-kassel.de/go/ausschreibung-datenschutz

Die Universität Kassel ist in hohem Maße an der beruflichen Zufriedenheit ihrer Bediensteten interessiert. Sie ist ausgezeichnet als familiengerechte Hochschule und im Sinne der Chancengleichheit bestrebt, allen die gleichen Entwicklungsmöglichkeiten zu bieten und bestehenden Nachteilen entgegenzuwirken. Sie fördert den Family Welcome Service und bei wissenschaftlich und akademisch zu besetzenden Stellen auch den Dual Career Service. Es gehört zu den strategischen Zielen der Universität Kassel, den Anteil von Frauen in Forschung und Lehre deutlich zu steigern. Bewerbungen von Frauen sind deshalb besonders erwünscht. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Bewerber:innen erhalten bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung den Vorzug. Vollzeitstellen sind (außer bei der Besetzung von Beamtenstellen) grundsätzlich teilbar.
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Plazo: 21-11-2024

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