Junior Portfolio, Marketing & Asset (PMA) Strategy Manager (w/m/d)

Unser Power Team in Düsseldorf sucht Dich!

Wir sind Uniper

Wir bei Uniper treiben aktiv die Energiewende voran und sorgen zeitgleich für Versorgungssicherheit. Wir arbeiten als international agierendes Unternehmen in sehr diversen Teams bei größtmöglicher Flexibilität für unsere Mitarbeitenden. Unsere Unternehmenskultur ist geprägt durch Chancengerechtigkeit, Wertschätzung und Respekt. Du hast bei uns die Chance, neue Entwicklungen voranzutreiben, an Lösungen für eine moderne, nachhaltige und zukunftsgerichtete Energieversorgung zu arbeiten und Veränderungsprozesse aktiv mitzugestalten. Interesse? Dann freuen wir uns auf Dich!

Deine Aufgaben

• Berichterstattung an den Head of Power Portfolio Strategy & Optimization Central Europe
• Unterstützung der Umsetzung von Unipers Strategie zur Beschleunigung der Energiewende - Fokus auf unsere Kunden, grüne und flexible Energie und die Optimierung des bestehenden Portfolios von Uniper.
• Aktive Zusammenarbeit mit den Abteilungen CCO und COO bei der Umsetzung der europäischen Energieinitiativen.
• Untersuchung neuer Möglichkeiten, um unser Portfolio zu entwickeln und auf dem Markt wettbewerbsfähig zu sein.
• Du behälst einen genauen und aktuellen Überblick über Projekte und Möglichkeiten aus einer ganzheitlichen Perspektive.
• Aktive Kommunikation und Aufbau von Vertrauen im gesamten Uniper-Geschäft, um die Uniper-Strategie zu erkennen, zu verstehen, gemeinsam zu entwickeln, umzusetzen und zu kommunizieren.
• Effektives Arbeiten in einer Teamumgebung mit kommerziellen und operativen Aktivitäten sowie Projektmanagement und analytischen Aufgaben.

Dein Profil

• Abgeschlossenes Studium oder gleichwertiger Abschluss in einem einschlägigen Fach: z. B. Ingenieurwesen, Wirtschaftswissenschaften, Mathematik.
• Erfahrungen in den Bereichen Handel und Optimierung, Vermögensstrategie oder Vertriebsstrategie sind von Vorteil, aber kein Muss.
• Leidenschaft für die europäischen Energiemärkte an der Schnittstelle von kommerziellen, technischen und regulatorischen Herausforderungen
• Quantitative Denkweise mit analytischen Fähigkeiten und der Fähigkeit, eine Entscheidungslogik umzusetzen.
• Unternehmerisches und kommerzielles Denken mit dem Willen zu Innovation, Veränderung und Wertschöpfung.
• Gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten auf Projektebene.
• Fähigkeit zur Zusammenarbeit in funktionsübergreifenden Teams, an denen alle Vorstandsbereiche von Uniper beteiligt sind, Fähigkeit, schnell vertrauensvolle Arbeitsbeziehungen aufzubauen und zu pflegen.
• Selbstmotiviert und in der Lage, sich auf Ziele zu konzentrieren und Ideen mit hohen Qualitätsstandards zu verwirklichen.
• Fließende Englischkenntnisse sind unerlässlich; eine andere EU-Sprache wäre wünschenswert.

Deine Benefits

• Wähle in enger Abstimmung mit Deinem Team und den Anforderungen Deines Jobs frei aus, wie, wo und wann Du arbeiten möchtest
• Moderne und ergonomische Ausstattung Deines Arbeitsplatzes (Homeoffice & Unternehmensbüro)
• Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf: Sabbaticals, Teilzeitmöglichkeiten, Familienservice

• Auto-und Fahrrad-Leasing-Angebot (Entgeltumwandlung)
• E-Auto-Ladesäulen an fast allen Uniper-Standorten

• Grippeimpfung
• Präventive Gesundheitsleistungen
• Mitarbeiterhilfsprogramm

• Von Uniper finanzierte Beiträge zu einem modernen Rentensystem
• Möglichkeit der Eigenbeteiligung mit arbeitgeberfinanzierter Ergänzung

• Lebenslange Weiterbildung
• Coachings

Unsere Mitarbeitenden sind der Grund für unseren Erfolg. Daher findest Du auf lokaler Ebene viele weitere Vorteile, die Dich dabei unterstützen, Dein Potenzial auszuschöpfen. Energie-Evolutionär:in gesucht!

Dein Kontakt

Bei Rückfragen stehen wir Dir jederzeit zur Verfügung. Melde Dich ganz einfach unter:

career@uniper.energy

Achtung! Bitte bewirb Dich über den Button in diesem Portal. Bewerbungsunterlagen, die uns per Post erreichen, werden nicht zurückgeschickt und können wie solche, die wir per E-Mail erhalten, leider nicht berücksichtigt werden!

Stelleninformationen

Uniper setzt sich als Arbeitgeber für Vielfalt und Chancengerechtigkeit ein. Deshalb fördern wir die Bewerbung von entsprechend qualifizierten und geeigneten Personen unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Behinderung, Alter, Religion, Weltanschauung, sexueller Identität oder Familienstand. Wir leben Inklusion und unterstützen flexibles Arbeiten.