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HR-Leiter*in Güterlogistik Deutschland (M/W/D) 80-100%
Ver: 188
Día de actualización: 18-10-2024
Ubicación: Villingen-Schwenningen Baden-Württemberg
Categoría: Recursos humanos
Industria: Freight Package Transportation
Posición: Mid-Senior level
Tipo de empleo: Full-time
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Contenido de trabajo
Sie halten gerne die Fäden in den Händen, lieben Menschen und sind die Schaltfunktion zwischen Business und HR? Sind Sie ein HR-Multitalent? Dann übernehmen Sie die Verantwortung der HR-Prozesse für die rund 435 Mitarbeitenden der Gesellschaften Güterlogistik in Deutschland.Aufgaben
- Zusammen mit einem eingespielten Team (von vier Mitarbeitenden) stellen Sie die operative Personalarbeit inkl. Personaladministration, Payroll, Rekrutierung und Betreuung sicher.
- Ihre fachkundige Expertise bringen Sie bei der Beratung des Managements in personalrelevanten Fragen sowie bei strategischen Diskussionen und operativen Vorhaben der Konzerngesellschaften ein.
- Sie treiben die professionelle (Weiter-) Entwicklung von HR Prozessen voran und erstellen Grundlagen wie z.B. Anstellungsbedingungen und Arbeitsverträge.
- Bei Akquisitionen (M&A, Due Diligence) steuern Sie aktiv den Personalteil (Personalprozesse, rechtliche Abfolge, Dokumentation).
- Sie sind Mitglied des Leitungsteams Güterlogistik Deutschland, arbeiten mit den HR-Stellen der Schweizerischen Post zusammen und nehmen an HR-Fachsitzungen der Business Unit Güterlogistik teil.
- Ihr Arbeitsort ist Villingen. Eine Bereitschaft zu überschaubarer Reisetätigkeit wird vorausgesetzt.
- Sie haben mehrere Jahre Erfahrung in einer ähnlichen Position und möchten sich weiterentwickeln.
- Eine höhere Ausbildung z.B. im Personalmanagement, Betriebswirtschaft oder in Arbeits- und Organisationspsychologie haben Sie bereits absolviert.
- Während Ihrer beruflichen Laufbahn konnten Sie Kenntnisse in der Güterlogistik, im Transport oder im Lagerbereich sammeln.
- Von Vorteil haben Sie bereits Veränderungsprozesse in Unternehmen geführt oder begleitet oder sogar Unternehmen akquiriert (M&A-Prozesse).
- Sie sind eine entschlossene, offene und eigenständige Persönlichkeit mit einer hohen Leistungsorientierung, die es gewohnt ist auf allen Stufen souverän zu kommunizieren.
- Neben Deutsch sind gute Englischkenntnisse erforderlich.
Sie profitieren von attraktiven Zusatzleistungen:
- Familienfreundliche Arbeitszeiten
- Weiterbildungsmöglichkeiten
- 5 bis 6 Wochen Ferien
- Mobiles und flexibles Arbeiten, Homeoffice, Third Place, Teilzeitarbeit und Jobsharing
- Faire Anstellungsbedingungen
51567
Kontakt
Edgar Plaschy
HR Geschäftspartner Güterlogistik
Die Schweizerische Post AG
+41 79 577 56 74
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Plazo: 02-12-2024
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Reporte trabajo
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