Doktorand (m/w/d)
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Día de actualización: 24-10-2024
Ubicación: Kiel Schleswig-Holstein
Categoría: Ciencias
Industria:
Salario: 2.200 € pro Monat
Contenido de trabajo
Ab dem 01.01.2022 sind in der Agrar- und Ernährungswissenschaftlichen Fakultät (Abteilung Molekular Prävention, Prof. Döring) der Universität Kiel
1 Wissenschaftlicher Mitarbeiter (w/m/d) mit der Zielrichtung Promotion (Doktorand)
mit 50 % der regelmäßigen Arbeitszeit (z.Zt. 19,35 Stunden) Entgeltgruppe 13 TV-L zu besetzen. Die Stelle ist befristet für einen Zeitraum von 3 Jahren zu besetzen.
Aufgaben:
· Umfassende phänotypische Charakterisierung von C. elegans Sperm-Mutanten
· Charakterisierung von Spermien aus verschiedenen C. elegans Mutanten
· Identifizierung der phänotyp-verursachenden Allele mittels genomweiter
Sequenzierung und/oder CRISPR/Cas-9-basierte Erzeugung von C. elegans Mutanten
· Biochemische Identifizierung, funktionelle zelluläre Expression sowie Lokalisation
der Proteine, die von den identifizierten Genen kodiert werden
· Mitwirkung bei der Durchführung von Lehrveranstaltungen
Notwendige Anforderungen
· Mit Prädikatsexamen abgeschlossenes Hochschulstudium (MSc) der Ernährungswissenschaft, Biologie, Biochemie, Molekularbiologie oder anderer Naturwissenschaften
· Hohe intrinsische Motivation und Begeisterung für die Wissenschaft
· Bereitschaft für Forschungsaufenthalte bei unseren Kooperationspartnern
Erwünschte Anforderungen
· Profunde Kenntnisse in klassischer Genetik und Entwicklungsbiologie
· Profunde Kenntnisse in Biochemie, Physiologie und Zellbiologie
· Erfahrung mit Modellorganismen (z. B. Hefe, Wurm, Fliege, Maus)
Arbeitsumfeld und Betreuung
Welche Funktionen haben Orphan-Gene für die Spermatogenese? Diese Fragestellung wird in unserer kleinen Arbeitsgruppe mittels dem Modellorganismus C. elegans bearbeitet. Hierbei fokussieren wir auf die Identifizierung und funktionellen Charakterisierung von Genen, die kürzlich in unserer Arbeitsgruppe identifiziert wurden und die für die Spermienfunktion notwendig sind. Die von uns etablierten Mutanten sind ausnahmslos „sperm steril“, dh. die Befruchtung der Oocyte ist in den Mutanten vollständig unterbrochen. Der/die Doktorand(in) werden über die gesamte Promotionsphase intensiv und direkt durch den Arbeitsgruppenleiter und einem Postdoc praktisch und theoretisch betreut. Ebenso sorgt der Arbeitsgruppenleiter dafür, dass die hohe Spezialisierung während der Promotionsphase durch ein breites Fachwissen im biomedizinischen Bereich und durch eine wissenschaftsphilosophische Kontextualisierung ergänzt wird.
In unserer Forschung kombinieren wir die klassische Genetik mit den modernen Methoden der Entwicklungsbiologie (z. B. 4-D Mikroskopie), Molekularbiologie (z. B. CRISPR/Cas-9) und Bioinformatik (z. B. genome-weite Sequenzierdaten). Wir verfügen für die Forschung mit C. elegans über eine exzellente Laborausstattung (z. B. FACS-basierter Wurmsorter, Laser-Scanning-/4-D Mikroskop). Es bestehen ausgewählte Forschungskooperationen im In- und Ausland.
Die Christian-Albrechts-Universität zu Kiel ist bestrebt, den Anteil von Wissenschaftlerinnen in Forschung und Lehre zu erhöhen und fordert deshalb entsprechend qualifizierte Frauen nachdrücklich auf, sich zu bewerben. Frauen werden bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt. Die Hochschule setzt sich für die Beschäftigung schwerbehinderter Menschen ein. Daher werden schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt. Ausdrücklich begrüßen wir es, wenn sich Menschen mit Migrationshintergrund bei uns bewerben.
Bewerbungen mit den üblichen Unterlagen (inkl. Abiturzeugnis) richten Sie bitte in Form eines einzigen pdf-Dokuments an Prof. Dr. Frank Döring, Abteilung Molekulare Prävention, Uni Kiel, Heinrich-Hecht-Platz 10, 24118 Kiel
Vertragsdauer: 36 Monate
Voraussichtliches Einstiegsdatum: 1.1.2022
Art der Stelle: Vollzeit, Befristet
Gehalt: Bis zu 2.200,00€ pro Monat
Leistungen:
- Betriebliche Weiterbildung
- Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice:
- Nein
Plazo: 08-12-2024
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Reporte trabajo
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