Beschäftigte/-r als Fallanalytiker/-in beim Sachgebiet Z 12 (Datenstation/Recherche)

Im Polizeipräsidium Nordhessen ist in der Abteilung Zentrale Dienste, Hauptsachgebiet Z 1 (Informationsdienste), Sachgebiet Z 12 (Datenstation / Recherche), vorbehaltlich einer noch durchzuführenden Personalmaßnahme zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle

einer/eines Beschäftigten als Fallanalytikerin / Fallanalytiker (m/w/d)

zu besetzen.

Die Beschäftigung erfolgt zur Vertretung einer Mitarbeiterin während der Elternzeit.

Es handelt sich um eine vorerst bis zum 20. April 2022 befristete Vollzeitstelle im Tagesdienst (40 Std./Woche). Eine Verlängerung der Befristung ist beabsichtigt.

Die Eingruppierung erfolgt in Entgeltgruppe 9a TV-H.

Aufgabenschwerpunkte:

• Eingangsanalyse von Ermittlungsvorgängen im DV-System „POLAS“,
• erfassen, ändern und löschen von Personenfahndungen und Sachfahndungen in POLAS,
• Recherche im POLAS-Datenbestand und POLAS-Auskunftsdienst,
• bearbeiten der dv-gestützten Erkennungsdienstdaten („ED-DI“),
• Durchführung von Lichtbildrecherchen (Zeugeneinsichtnahmen),
• Erstellung von Wahllichtbildvorlagen,
• Auswertung von Kriminalakten einschließlich Auskunftserteilung an Berechtigte,
• sowie Aufgaben nach Weisung von Vorgesetzten.

Anforderungsprofil:

• abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/r, Kauffrau/-mann für Büromanagement, Justizfachangestellte/r oder eine andere verwaltende oder kaufmännische Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung im öffentlichen Dienst,
• Kenntnisse über den Aufbau und Umgang mit dv-gestützten Datenbanken sowie des Datenschutzes,
• überdurchschnittliche Belastbarkeit und Teamfähigkeit.

Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit den Microsoft-Office-Anwendungen (insbesondere Excel und Word) sind Voraussetzung für eine erfolgreiche Aufgabenwahrnehmung und werden in einem späteren Auswahlverfahren überprüft (Excel-/ Word – Testaufgaben).

Erfahrung mit polizeilichen Informationssystemen / IT-Anwendungen (POLAS-Änderungs- und Auskunftsdienst, INPOL, SIS, ComVor etc.) und den der Polizei zugänglichen DV-Systemen anderer Behörden (ZEVIS, AZR, EWO) sowie Kenntnisse über die behördliche Aufbau- und Ablauforganisation der Polizei kann von Vorteil sein.

Bewerbungen von Frauen wird mit besonderem Interesse entgegengesehen.

Menschen mit Behinderungen im Sinne des § 2 Absatz 2 SGB IX werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.

Ehrenamtliches Engagement wird in Hessen gefördert. Soweit Sie ehrenamtlich tätig sind, wird gebeten, dies in den Bewerbungsunterlagen anzugeben. Im Ehrenamt erworbene Erfahrungen und Fähigkeiten können gegebenenfalls im Rahmen von Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung positiv berücksichtigt werden, wenn sie für die vorgesehene Tätigkeit dienlich sind.

Bitte senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 13. September 2021 online über https://karriere.hessen.de/ an das

Polizeipräsidium Nordhessen
Hauptsachgebiet V 3
Grüner Weg 33, 34117 Kassel.

Alternativ können Sie sich im Ausnahmefall in Papierformmit Angabe des Aktenzeichens (V 33 – 10 d 04 – Z 12) bis zum 13. September 2021 beim Polizeipräsidium Nordhessen, Hauptsachgebiet V 3, Grüner Weg 33, 34117 Kassel, bewerben. Bitte reichen Sie Ihre Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) nur in Kopie ein, da diese nach Abschluss des Auswahlverfahrens unter Beachtung datenschutzrechtlicher Bestimmungen vernichtet werden.

Informationen zum Datenschutz finden Sie auf der Startseite der Polizei Hessen unter Datenschutz (siehe III. 10. Informationen zur Datenverarbeitung für Bewerberinnen und Bewerber).

Bei Fragen stehen Ihnen Herr Denn, Sachgebietsleiter Z 12, Tel. 0561/910-4120, und Frau Meister, Personalverwaltung, Tel. 0561/910-1331, gerne zur Verfügung.