Diplom-Ingenieur oder Master (w/m/d), Fachrichtung Architektur
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Update day: 07-10-2024
Location: Jülich North Rhine-Westphalia
Category: Architecture / Interior Design Real Estate
Industry:
Salary: 50 € pro Tag
Job content
Wir bauen für die Forschung! Sie möchten durch Ihre Arbeit einen Beitrag dazu leisten, dass die Forschung in architektonisch ansprechenden und für die Wissenschaft perfekten Forschungsbauten stattfinden kann? Der Geschäftsbereich Planen und Bauen (B) bietet dies. Dort schaffen, erhalten und entwickeln Sie bauliche und technische Arbeits- und Rahmenbedingungen für den gesamten Campus des Forschungszentrums, die es der Wissenschaft ermöglicht, optimal zu forschen und die Wissenschaft bestmöglich zu unterstützen. Wenn Sie Lust haben, Ihre Expertise und innovativen Ideen mit einzubringen, um damit die aktuellen Themen der Wissenschaft zu fördern, dann sind Sie bei uns richtig.Ihre Aufgaben:
- Mitarbeit im Management komplexer Strukturen und Prozesse des Geschäftsbereichs Planen und Bauen
- Projektleitung von Neubauvorhaben, zunächst Übernahme der Projektleitung im Zuge der Leistungsphase 3 für das Neubauprojekt "Helmholtz Quantum-Center+" mit einem Budget von ca. 50 Mio. Euro
- Projektentwicklung im Transformationsprozess wissenschaftlicher Anforderungen und Funktionen in bauliche Strukturen für verschiedenartig (physikalisch, chemisch und biologisch) ausgerichtete Forschungslaboratorien mit Sonderausführungen
- Controlling steuerungsrelevanter Kenngrößen bei der Projektrealisierung sowie Entwickeln, Einleiten und Überwachen von Steuerungsmaßnahmen bei Abweichungen von Projektzielen
- Mitwirken bei der Vertragsgestaltung
- Ausschreiben, Prüfen und Freigeben von Beratungs- und Planungsleistungen
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes Hochschulstudium zum Diplom-Ingenieur (TH/Univ.) oder Master (TH/Univ./FH), Fachrichtung Architektur
- Umfangreiche Erfahrungen im Projektmanagement, Zuwendungsbau von Vorteil
- Einschlägige Erfahrung im Management komplexer Vorhaben, Strukturen und Prozesse
- Vertieftes Interesse an hochtechnisierten Spezialimmobilien
- überdurchschnittliche Kommunikationsfähigkeit
- Hoher Anspruch an qualitativ herausragende architektonische Lösungen
- Erfahrung in allen Leistungsphasen der HOAI
- Erfahrung in allen Leistungsphasen der Leistungs- und Honorarordnung zum Projektmanagement der AHO-Fachkommission
- Rechtskenntnisse (Bau-, Planungs-, Vergabe und Vertragsrecht)
- Kenntnisse in der Anwendung der RBBau
- darstellerische Ausdrucksfähigkeit
- Beherrschung der einschlägigen IT-Programme
- Interesse an aktuellen Entwicklungen in architektonischen Themenstellungen
- Engagement, Teamorientierung, Verhandlungsgeschick und Flexibilität
Unser Angebot:
Wir arbeiten an hochaktuellen gesellschaftlich relevanten Themen und bieten Ihnen die Möglichkeit, den Wandel aktiv mitzugestalten! Wir unterstützen Sie in Ihrer Arbeit durch:
- Einen großen Forschungscampus im Grünen, der beste Möglichkeiten zur Vernetzung mit Kolleginnen und Kollegen sowie zum sportlichen Ausgleich neben der Arbeit bietet
- Umfassende Trainingsangebote und individuelle Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
- Ein umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement
- Optimale Voraussetzungen zur Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben sowie eine familienbewusste Unternehmenspolitik
- Flexible Arbeitszeitmodelle sowie eine Vollzeittätigkeit, die auch vollzeitnah ausgeübt werden kann
- 30 Tage Urlaub sowie alle Brückentage und zwischen Weihnachten und Neujahr immer dienstfrei
Wir bieten Ihnen eine spannende und abwechslungsreiche Aufgabe in einem internationalen und interdisziplinären Arbeitsumfeld. Einen zukunftssicheren und langfristigen Arbeitsplatz im Rahmen eines unbefristeten Beschäftigungsverhältnisses bei einem von Bund und Land getragenen Arbeitgeber. Vergütung und Sozialleistungen erfolgen in Abhängigkeit von den vorhandenen Qualifikationen und je nach Aufgabenübertragung nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (TVöD-Bund).
Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit vielfältigen Hintergründen, z.B. hinsichtlich Alter, Geschlecht, Behinderung, sexueller Orientierung / Identität sowie sozialer, ethnischer und religiöser Herkunft. Ein chancengerechtes, diverses und inklusives Arbeitsumfeld, in dem alle ihre Potentiale verwirklichen können, ist uns wichtig.
Deadline: 21-11-2024
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