Werkstudententätigkeit im Bereich Key-Performance-Indicator-Steering, Planning & Reporting im Mercedes-Benz Management Consulting - ab sofort

Die Mercedes-Benz Group AG ist eines der erfolgreichsten Automobilunternehmen der Welt. Mit der Mercedes-Benz AG gehört der Fahrzeughersteller zu den größten Anbietern von Premium- und Luxus-Pkw und Vans.

Teil von Mercedes-Benz zu werden bedeutet den Aufgabenbereich zu finden, in dem Sie Ihre Talente individuell entfalten können. Es bedeutet in einem globalen Automobilunternehmen, das das Ziel hat die begehrenswertesten Autos der Welt zu bauen, sein Bestes zu geben. Dabei werden Sie von visionären Kolleginnen und Kollegen unterstützt, die Ihren Pioniergeist teilen.

Together for excellence.

Wir sind Mercedes-Benz Management Consulting. In enger Zusammenarbeit mit der obersten Führungsebene treiben wir entscheidende Strategieprojekte voran und stärken das digitale Wachstum der Mercedes-Benz AG. Um die nachhaltige Wettbewerbsfähigkeit des Unternehmens zu sichern, entwickeln wir die Strategien zur Geschäftstransformation, befähigen unsere Kundschaft das Kerngeschäft zu automatisieren und von neuen digitalen Geschäftsmodellen zu profitieren.

Diese Herausforderungen kommen auf Dich zu:

• Sicherstellung des durchgängigen und einheitliche Trackings von relevanten Steuerungs-KPIs
• Weiterentwicklung und Pflege unseres übergreifenden digitalen Top-Management-Reportings – inkl. Datenmodellierung und Visualisierung (Technical Ownership)
• Identifizierung von Verbesserungspotentialen im Tracking & Reporting sowie deren konsequente Umsetzung
• Unterstützung beim Onboarding neuer Kollegen und Kolleginnen sowie die Befähigung des Teams mit den Tools zu arbeiten
• Vorstellung und Kommunikation von Neuheiten an die gesamte Abteilung sowie das Leitungsteam
• Optional: Übernahme weiterer Aufgaben in der Finanzplanung (z.B. Mitarbeit bei der regelmäßigen Aktualisierung der Abteilungsplanung)
• Bei Bedarf oder Interesse: Unterstützung innerhalb eines anderen Aufgabenfeldes (z. B. Recruiting, Training, Marketing, External Supplier) des Operations Teams

Idealerweise bringst Du Folgendes mit:

• Studium in einem der folgenden Studiengänge (vorzugsweise ab dem dritten Semester) oder eine vergleichbare Qualifikation in den Bereichen: (Wirtschafts-) Informatik, (Wirtschafts-) Ingenieurwesen, (technische) Betriebswirtschaft, Digitale Medien
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Leidenschaft für und schnelle Einarbeitung in digitale Tools
• Sicherer Umgang mit den MS Office Tools (insbesondere Excel, Teams und Outlook)
• Fortgeschrittene Kenntnisse im Datenbank-Management sowie der Datenvisualisierung (z.B. MS PowerBI, Tableau)
• Sorgfältige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Eigeninitiative und Bereitschaft, Arbeitsergebnisse ansprechend – auch vor einer größeren Gruppe – zu präsentieren
• Teamfähigkeit und Spaß am Arbeiten im Team

Bitte beachte, dass wir in einem hybriden Arbeitsmodell arbeiten.

Zusätzliche Informationen:

Ganz ohne Formalitäten geht es natürlich auch bei uns nicht. Bewirb Dich bitte ausschließlich online und füge Deiner Bewerbung einen Lebenslauf, aktuelle Immatrikulationsbescheinigung mit Angabe des Fachsemesters, aktuellen Notenspiegel, relevante Zeugnisse, ggf. Pflichtpraktikumsnachweis und Nachweis über die Regelstudienzeit (max. Gesamtgröße der Anhänge 5 MB) bei und markiere im Online-Formular Deine Bewerbungsunterlagen als "relevant für diese Bewerbung".

Weiterführende Informationen zu den Einstellkriterien findest Du "hier".

Angehörige von Staaten außerhalb des europäischen Wirtschaftsraums schicken ggf. bitte ihre Aufenthalts-/Arbeitsgenehmigung mit.

Wir freuen uns insbesondere über Onlinebewerbungen schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen. Bei Fragen kannst Du Dich unter sbv-sindelfingen@mercedes-benz.com zudem an die Schwerbehindertenvertretung des Standorts wenden, die Dich gerne nach Deiner Bewerbung im weiteren Bewerbungsprozess unterstützt.

Bitte habe Verständnis dafür, dass wir keine Papierbewerbungen mehr entgegennehmen und es keinen Anspruch auf Rückversand gibt.

Fragen zum Bewerbungsprozess beantwortet Dir gerne HR Services per Mail an hrservices@mercedes-benz.com oder auf unserer Karriereseite der "Chat-Bot" über die Sprechblasen unten rechts.

Fragen zur Stelle beantwortet Dir gerne Frau Juliette Nufer per Mail careers_managementconsulting@mercedes-benz.com