Regionalleiter (m/w/d) Wohnungswirtschaft

☞ robert obermeyer consulting GmbH

Aussicht: 175

Update Tag: 24-10-2024

Ort: Memmingen Bavaria

Kategorie: Der Umsatz

Industrie: Staffing Recruiting

Position: Director

Jobtyp: Full-time

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Jobinhalt

Ihr Arbeitgeber

Unser Kunde gehört zu Deutschlands führenden Immobilienunternehmen und ist Mitglied im DAX 30. Das Unternehmen besitzt und verwaltet in Deutschland, Österreich und Schweden mehr als 450.000 Wohnungen und bietet rund einer Millionen Menschen ein Zuhause. Der Technische Service ist als bundesweiter Dienstleister für Handwerksleistungen mit über 5.000 Mitarbeitern (m/w/d) Teil des Gesamtunternehmens.

Die Instandhaltungsarbeiten, Kleinreparaturen und Wohnungssanierungen werden zuverlässig und fachgerecht durchgeführt. Darüber hinaus werden Wohnungen umfassend energetisch modernisiert.

Ihre Aufgaben

Ziel der Funktion als Regionalleiter (m/w/d) ist es, Ihre nachhaltige Erfahrung im Bereich technischer Dienstleistungen für die Wohnungswirtschaft zur Unterstützung der gesamtheitlichen Ziele des Unternehmens kompetent einzubringen. Folgende Aufgaben ergeben sich daraus im Detail:
  • Für die Region Süd, bestehend aus Bayern und Teilen Baden-Württembergs, obliegt Ihnen die gesamtverantwortliche Leitung in technischer als auch kaufmännisch/wirtschaftlicher Hinsicht
  • In direkter Linie führen Sie drei Standortleiter (m/w/d) und indirekt ca. 350 Mitarbeiter (m/w/d) verteilt auf mehrere Regionalbüros innerhalb Süddeutschlands
  • Sie analysieren bestehende Geschäftsprozesse, zeigen Optimierungspotenziale auf und realisieren diese gemeinsam mit Ihrem Team, um ein nachhaltiges und kontinuierliches Wachstum sicherzustellen
  • Qualitäts- und Umweltbewusstsein sind für Sie keine Fremdwörter, sondern werden konsequent verfolgt und weiterentwickelt.
  • In ihrer Funktion berichten Sie direkt an die Geschäftsführung
Ihre Vorteile
  • Als Regionalleiter (m/w/d) haben Sie Ihren Dienstsitz innerhalb der Region an einem der Standorte + Homeoffice Möglichkeit
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag bei einem zukunftssicheren Arbeitgeber aus der Wohnungswirtschaft
  • 12 Gehälter zzgl. Variable und einen PKW zur Privatnutzung
  • Professionelle und moderne Arbeitsmittel, helle Büros, Smartphone und Laptop oder Tablet
  • Regelmäßige Weiterbildungsangebote und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten
  • Kollegiales, angenehmes Arbeitsklima und eine nachhaltige Unternehmensführung
Ihr Profil
  • Eine abgeschlossene Ausbildung im Handwerk inkl. Weiterbildung zum Meister (m/w/d) oder Techniker (m/w/d) (z.B. im Bereich Gebäudetechnik, Elektrotechnik) oder ein technisches Studium (z.B. Versorgungstechnik, Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen o.ä.)
  • Mehrjährige Berufserfahrung in einer Führungsposition im Bereich der Handwerkerleistungen für Renovierungs-, Erhaltungs- und Modernisierungsmaßnahmen
  • Kenntnisse im Bereich der Wohnungswirtschaft wünschenswert
  • Service-, Kunden- und Ergebnisorientierung sind für Sie selbstverständlich
  • Reisebereitschaft im Raum Bodensee, Stuttgart, Allgäu, Oberschwaben, München, Rosenheim, Nürnberg ist erforderlich
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Frist: 08-12-2024

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