Recruiting Specialist (m/w/d) Social Media
Aussicht: 237
Update Tag: 24-10-2024
Kategorie: Wissenschaft Labor Gesundheit / Medizinische Versorgung
Industrie: Staffing Recruiting Human Resources Management Consulting
Position: Entry level
Jobtyp: Full-time
Jobinhalt
- Internationaler Life Science & Healthcare Konzern
- Arbeiten in einem internationalen Umfeld
Unser Kunde ist ein internationales Life-Science-Unternehmen, das Kunden aus verschiedenen Branchen ein einzigartiges Angebot an Analytik-Dienstleistungen anbietet, um das Leben und unsere Umwelt sicherer, gesünder und nachhaltiger zu machen. Von den Lebensmitteln, die Sie essen, über das Wasser, das Sie trinken, bis hin zu den Medikamenten, auf die Sie sich verlassen, arbeitet unser Mandant mit den größten Unternehmen der Welt zusammen, um zu gewährleisten, dass die gelieferten Produkte sicher sind, ihre Inhaltsstoffe authentisch sind und die Kennzeichnung korrekt ist. Das Unternehmen ist ein weltweit führender Anbieter von Analytik für Lebensmittel, Umwelt, pharmazeutische und kosmetische Produkte sowie von agrarwissenschaftlichen Auftragsforschungs-Dienstleistungen (CRO).
Job Description
- Sie gehen neue Wege und entwickeln innovative Suchstrategien und Konzepte für die Rekrutierung von Fach- und Führungskräften
- Direkte und proaktive Ansprache von Talenten und Experten über geeignete Kanäle, um ihnen unseren Kunden als Arbeitgeber näherzubringen
- Eigenständige Umsetzung geeigneter Maßnahmen und Aktivitäten, um unsere offenen Positionen zu besetzen
- Aufbau von passenden Sourcing-Pipelines online und offline und Bildung eines Netzwerk mit möglichen Kandidaten
- Sicherstellung eines guten Bewerbungseinganges außerhalb der klassischen Recruiting-Kanäle sowie durch die Pflege des Talent Pools
- Mit Ihrer begeisternden und verbindlichen Art schaffen Sie eine außerordentliche Candidate Experience
- Zusammenarbeit mit den Abteilungsleitern/Teamleitern im Bereich Recruiting um die spezifischen Bedarfe zu erkennen
- Abgeschlossene Berufsausbildung oder Studium mit anschließender 3-5-jähriger Berufserfahrung als Researcher, idealerweise im naturwissenschaftlichen Bereich
- Kenntnisse im Bereich der Direktansprache und/oder aus dem Umfeld der Personal-/Agenturdienstleistung
- Innovative und dynamische Persönlichkeit
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
- Hohe Kundenorientierung und Kommunikationsstärke
- Routinierter Umgang mit MS Office-Anwendungen
- Eigeninitiative und Flexibilität, Kommunikations- und Teamfähigkeit
- Vielseitige Aufgaben in einer internationalen Organisation
- Leistungsfördernde und partnerschaftliche Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien
- Flexible Arbeitszeiten, ein kollegiales Miteinander und Entwicklungsperspektiven
- Homeoffice möglich
- überdurchschnittliche Vergütung
Quote job ref: JN-062021-2930942
+49895587958332
Frist: 08-12-2024
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