Pflegedirektor (m/w/d) Schwerpunktversorger

Jobinhalt

Unsere Mandantin ist ein Krankenhaus der Schwerpunktversorgung in Mitteldeutschland, dessen Pflege- und Funktionsdienst rund 800 Mitarbeitende umfasst. Um die Klinik auch künftig strategisch und zukunftssicher auszurichten und die zentrale Rolle des Pflege- und Funktionsdienstes dabei in besonderem Maß einzubeziehen, suchen wir eine kommunikationsstarke, vernetzt und innovativ denkende sowie in Veränderungsprozessen erfahrene Persönlichkeit mit einem auf Klarheit, Stringenz und Wertschätzung fußenden Führungsverständnis als

Pflegedirektor (m/w/d) Schwerpunktversorger

Aufgaben

• Proaktive Mitgestaltung der strategischen und wirtschaftlichen Weiterentwicklung der Klinik als vollwertiges Mitglied der Krankenhausbetriebsleitung
• Personelle und wirtschaftlich-organisatorische Verantwortung für den Pflege- und Funktionsdienst mit rund 800 Mitarbeitenden
• Federführende Konzeption und Begleitung von internen Veränderungsprozessen, insbesondere im Bereich Personalentwicklung im Hinblick auf Klarheit über Aufgaben, Verantwortlichkeiten und Rollen nachgeordneter Mitarbeiter
• In enger Zusammenarbeit mit Geschäftsführung und Personalleitung (Weiter)entwicklung vorhandener Strukturen im Themenkomplex Personalplanung, -gewinnung, -entwicklung und -controlling

Chancen

• Eine strategisch bedeutsame, mit viel Veränderungs- und Gestaltungsspielraum ausgestattete Tätigkeit bei einem medizinisch erstklassig aufgestellten Schwerpunktversorger
• Eine Geschäftsleitung, die den Pflegedirektor als wesentlichen Sparringspartner in der strategischen Leitung und Entwicklung der Klinik sieht
• Auf Wunsch Unterstützung bei der Wohnungssuche, eine betriebliche Altersvorsorge sowie vielfältige Mitarbeiterangebote u.a. im Bereich Gesundheit und Fitness

Anforderungen

• Abgeschlossene Ausbildung zum Gesundheits- und Krankenpfleger und Weiterbildung zur Pflegedienstleitung und/oder idealerweise abgeschlossenes, pflegerelevantes Managementstudium
• Breite betriebswirtschaftliche Kenntnisse, insbesondere Kostenanalyse und -steuerung
• Nachweisbare Erfolge in der strategischen Gestaltung größerer, pflegerischer Verantwortungsbereiche
• Mehrjährige Führungserfahrung und ein modernes Führungsverständnis
• Unternehmerisches Denken und Handeln mit strategischem Weitblick
• Ausgeprägte konzeptionelle und organisatorische Fähigkeiten
• Innovationsstärke und ausgeprägte Zielorientierung
• Fähigkeit, andere von den eigenen Ideen zu begeistern

SOLUTE unterstütztbundesweit Mandanten aus der Gesundheitsbranche bei der Besetzung von Fach- und Führungspositionen. Diskretion, Vertraulichkeit und Wertschätzung sind für uns selbstverständlich. Wir treffen Personalentscheidungen allein aufgrund der Eignung für die jeweilige Position. Für eine bessere Lesbarkeit verwenden wir ggf. nur ein Geschlecht, ohne hierdurch zu werten. Zur Diskriminierung geeignete Personenmerkmale haben keinen Einfluss auf unsere Auswahl.

Fragen und Bewerbung

Für eine erste inhaltliche Diskussion der Vakanz stehen Ihnen Frau Christina Krey und Frau Laura Grünke gern telefonisch zur Verfügung. Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen inklusive einer Angabe zur frühestmöglichen Verfügbarkeit und Ihrer Vergütungsvorstellung senden Sie bitte mit Verweis auf unsere Projektnummer 788 an die unten aufgeführten Kontaktdaten.

SOLUTE recruiting GmbH | Mohrenstraße 45 | 10117 Berlin | Tel.: 030 232 565 600 | bewerbung(at)solute-recruiting.de | www.solute-recruiting.de

Art der Stelle: Vollzeit, Festanstellung

Arbeitszeiten:

• Montag bis Freitag

Leistungen:

• Betriebliche Altersvorsorge
• Betriebliche Weiterbildung
• Mitarbeiter-Rabatt