Personalleiter (m/w/d) - TOP Karrierechance

☞ HR Consult Group AG

Aussicht: 189

Update Tag: 19-10-2024

Ort: Nuremberg Bavaria

Kategorie: Der Umsatz Gesundheit / Medizinische Versorgung Humanressourcen Recht / Verträge Verwaltung / Büro / Assistent Andere

Industrie:

Loading ...

Jobinhalt

Das Unternehmen

Unser Mandant ist ein international agierendes mittelständisches Unternehmen und steht weltweit für innovative Produkte, die in unterschiedlichen Industrien zum Einsatz kommen.

Das bayerische Familienunternehmen entwickelt, produziert und vertreibt Lösungen für unterschiedliche Branchen.

Falls Sie den nächsten Schritt in Ihrer beruflichen Laufbahn machen möchten, dann sollten Sie jetzt weiterlesen.

Die Position

  • Fachliche & Disziplinarische Führung eines mehrköpfigen Personalteams sowie Übernahme der Coaching Funktion für die HR Business Partner
  • Beratung in operativen und strategischen Personalthemen
  • Weiterentwicklung des HR Bereichs und stärkere Ausrichtung der Personalarbeit auf die Mitarbeiter des Unternehmens
  • Durchführung Personalentwicklungsmaßnahmen von Mitarbeitern und Teams
  • Durchführung von Personalrekrutierungen inkl. Onboarding
  • Steuerung und Umsetzung zentraler Personalprozesse
  • Vertrauensvollen Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat
  • Vorbereitung, Begleitung und Umsetzung arbeitsrechtlicher Maßnahmen
  • Direkte Berichtslinie an die Geschäftsleitung
Ihr Profil

  • Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftspsychologie, der Betriebswirtschaftslehre oder der Rechtswissenschaften mit Schwerpunkt Personal / Organisation oder Arbeitsrecht bzw. vergleichbare Ausbildung
  • Mehrjährige Berufspraxis in einem mittelständisch geprägten Umfeld
  • Sie sind eher ein HR Generalist und kennen sich u. a. in den Bereichen Personalbetreuung, Personalentwicklung, Recruiting, Compensation & Benefits, Employer Branding, Lohn & Gehaltsabrechnung aus
  • Gutes arbeitsrechtliches Know-how, idealerweise Kenntnisse im Bereich Tarifrecht
  • Empathische Persönlichkeit mit interkultureller Kompetenz und einem sicheren Auftreten
  • Strukturierte Arbeitsweise und Flexibilität
  • Schnelle Auffassungsgabe und die Bereitschaft Verantwortung zu übernehmen
  • Verlässlichkeit, Vertrauensvoller Umgang, Diskretion gepaart mit einer Hands-on-Mentalität
  • Sicheres Englisch und Deutsch
Benefits

Unser Mandant bietet anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben gepaart mit Innovationsfreude, kurzen Entscheidungswegen, Flexibilität und Teamwork.

Neben einer leistungsgerechten Vergütung bietet unser Mandant auch Unterstützung bei Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen, betriebliche Altersvorsorge, Urlaubsgeld, Jahressonderzahlung, Erfolgsprämien sowie einen Zuschuss für Maßnahmen zur Gesundheitsförderung an.

Bewerben Sie sich unter Angabe der Kennziffer 4440SE001591

Bitte senden Sie Ihre aussagekräftigen Unterlagen unter Angabe der oben genannten Kennziffer an cv@senator-partners.de.

Für weitere Informationen steht Ihnen Herr Daniel Fertl unter 0871-430888-52 gerne zur Verfügung.

Möchten Sie mehr über uns erfahren? Informieren Sie sich auf www.senator-partners.de.

Aus Gründen der besseren Lesbarkeit verwenden wir in diesem Anzeigentext meist nur die männliche Form. Selbstverständlich sind immer alle Geschlechter angesprochen.
Loading ...
Loading ...

Frist: 03-12-2024

Klicken Sie hier, um sich für einen kostenlosen Kandidaten zu bewerben

Anwenden

Job melden
Loading ...

ÄHNLICHE ARBEITEN

Loading ...
Loading ...