HR Business Partner (f/m/d)

Für unsere Global & Support Functions suchen wir eine/n erfahrenen HR Business Partner, der/die als Schnittstelle zwischen unseren globalen Stakeholdern und den lokalen Teams agiert.

Du willst an internationalen, standortübergreifenden HR-Themen in einem wachstumsorientierten und dynamischen Geschäftsfeld mitarbeiten, hast Gespür für Menschen und ein Faible für Arbeitsrecht? Dann bewirb Dich als HR Business Partner bei Schneider Electric!

Dein Arbeitsfeld

• Du berätst unsere Führungskräfte und Mitarbeitenden in besonderen Einzelfragen sowie bei den maßgeblichen Prozessen (wie z.B. Performance- & Compensation Management, Succession- & Talent Management).
• Gemeinsam mit den lokalen Teams und globalen Stakeholdern arbeitest Du an lokalen und globalen strategischen HR-Projekten und unterstützt bei deren Umsetzung.
• Als Schnittstelle zwischen der globalen Organisation und den lokalen Einheiten bist Du beratend und koordinativ tätig.
• Dabei stehst Du im engen Austausch mit unseren Betriebsratsgremien und -ausschüssen und sorgst für eine konstruktive und vertrauensvolle Zusammenarbeit.
• Bei der Implementierung von globalen HR-Prozessen und Konzernprogrammen und an Verhandlungen der dazu notwendigen lokalen Betriebsvereinbarungen wirkst Du aktiv mit.
• Gemeinsam mit unserem HR Analytics Team erstellst Du HR-Reports und baust auf Basis dessen sinnvolle Maßnahmen auf.
• Du unterstützt unsere Führungskräfte bei Organisationsveränderungen und im Change-Management.
• Bei allen Aktivitäten stehst Du im engen Austausch mit den globalen und lokalen HR-Teams.

Für mehr Informationen zu der Arbeit als HR Business Partner, geht’s hier entlang: https://www.youtube.com/watch?v=TzEhZORS9Ow

Unser Angebot

• Freue Dich auf einen unbefristeten und abwechslungsreichen Arbeitsplatz, bei dem Langeweile ausgeschlossen ist.
• Wir geben Dir die Freiheit, eigene Entscheidungen zu treffen und Verantwortung zu übernehmen.
• Arbeite flexibel in Deiner Arbeitseinteilung, so dass auch Zeit für Deine Familie und Hobbies bleibt.
• Zusammenarbeit mit Kollegen und Kolleginnen aus über 20 Nationen, die deutschlandweit an Lösungen arbeiten, auf die es in Zukunft ankommt.
• Wir sind zwar groß, aber haben alle im Blick: Wir finden für Dich ganz individuell die besten Entwicklungsmöglichkeiten.
• Arbeite mit Sinn! Als Green Company mit Verantwortungs- und Nachhaltigkeitsbewusstsein kannst Du mit uns eine grüne Zukunft schaffen.

Dein Profil

• Du hast ein abgeschlossenes Studium, mit dem Schwerpunkt Personal; Zusatzqualifikationen wie z.B. eine Coachingausbildung sind von Vorteil.
• Du bringstmehrjährige Erfahrung als HR Business Partner mit, idealerweise in einem international aufgestellten Industrieunternehmen.
• Außerdem bist Du mit allen arbeits-, betriebsverfassungsrechtlichen und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen vertraut. Mit Deiner starken Durchsetzungsfähigkeit ist es Dir in der Vergangenheit gelungen, die Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat erfolgreich zu gestalten.
• Die Zusammenarbeit mit Menschen verschiedener Kulturen bereitet Dir Freude und Du zeichnest Dich durch eine hohe Kundenorientierung aus.
• Du bringst eine hohe Affinität zu HR-Tools und ein ausgeprägtes digitales Mindsetmit und hast Spaß an innovativer HR-Arbeit.
• Mit Deinen fließenden Deutsch- und Englischkenntnissenbist Du optimal auf die Arbeit in einem internationalen Umfeld vorbereitet.

Wir möchten das vielfältigste, integrativste und fairste Unternehmen weltweit sein. Wir schätzen Unterschiede, setzen uns aktiv für Inklusion ein und schaffen ein Umfeld, das die Individualität jedes Menschen im Unternehmensinteresse fördert.

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung über unsere Online Jobbörse.

Bitte lade Deinen Lebenslauf inklusive Gehaltsvorstellung unter Angabe der Job-ID 46973hoch, gern auch ein Anschreiben, Zeugnisse oder weitere Unterlagen.

Ansprechpartnerin für diese Position ist Raquel Mora. Bei Fragen zum Bewerbungsverfahren nimm gern per LinkedIn oder XING mit mir Kontakt auf.

Mehr über Deine neuen Kolleginnen und Kollegen findest Du in unserem Blog unter https://blog.schneider-electric.de

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