Gabelstaplerfahrer (m/w/d) in Köln 12,20€/h

☞ instore solutions personnel gmbH

Aussicht: 133

Update Tag: 18-10-2024

Ort: Hürth North Rhine-Westphalia

Kategorie: Geschäftsführung Produktion / Betrieb

Industrie: Staffing Recruiting

Position: Entry level

Jobtyp: Full-time

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Jobinhalt

Die ISP - instore solutions personnel gmbh ist ein auf Lager und Logistik spezialisierter und bundesweit agierender Personaldienstleister mit Hauptsitz in Potsdam.Du hast Power, bist ein Anpacker und willst im wahrsten Sinne des Wortes hoch hinaus?Dann hast du bei uns die Möglichkeit, dich in einem der führendsten und innovativsten Dienstleistungsunternehmen in Deutschland zu verwirklichen.Deine Vorteile
  • Attraktiver Stundenlohn + bezahlte Überstunden
  • 3 Schicht-Sytsem
  • Kostenfreie Ausstattung von Arbeitskleidung
  • Weihnachts- und Urlaubsgeld
  • Bis zu 30 Urlaubstage (bei einer durchschnittlichen 5-Tage Woche)
  • Langfristige Schichtplanung
Deine Aufgaben
  • Ein- und Auslagerung der Ware
  • Vorbereitende Maßnahmen für den Versand der Ware (neu verpacken, umpacken)
  • LKW Be- und Entladung sowie Ladungssicherung und Lieferscheinkontrolle
  • Allgemeine Lagertätigkeiten
Dein Profil
  • Du hast Erfahrung im Hochregallager bis zu 11 Meter
  • Du bist körperlich belastbar und einsatzbereit
Du fühlst dich angesprochen?Dann bewirb dich jetzt und sichere dir deine 300€ Startprämie*!Wir freuen uns auf deine Bewerbung!Instore solutions personnel gmbHOnline: https://www.isp-deutschland.de/Solltest Du den Link nicht öffnen können, kopiere ihn bitte in die Adresszeile deines Browsers.Homepage: https://www.isp-deutschland.de/
  • Informationen zur 300 € Startprämie:
  • Auszahlung nach 1 Monat ununterbrochenem Einsatz: 150 €
  • Auszahlung nach 3 Monaten: 150 €
WICHTIG: Bitte gib deinen vollständigen Namen, Telefonnummer und E-Mail-Adresse an, damit wir deine Bewerbung zeitnah bearbeiten können.Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird bei Personenbezeichnungen und personenbezogenen Hauptwörtern auf dieser Website die männliche Form verwendet. Entsprechende Begriffe gelten im Sinne der Gleichbehandlung grundsätzlich für alle Geschlechter. Die verkürzte Sprachform hat nur redaktionelle Gründe und beinhaltet keine Wertung.
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Frist: 02-12-2024

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