Data Steward für das Forschungsdatenzentrum am ZPID (m/f/d)

Leibniz-Institut für Psychologie (ZPID), Trier

Das Leibniz-Institut für Psychologie (ZPID) in Trier ist eine international anerkannte Einrichtung zur Unterstützung der Psychologie und Mitglied der renommierten Leibniz-Gemeinschaft.

Um den ständig wachsenden Bedarf an Forschungsinfrastrukturen zu decken, der von Forschenden und praktisch arbeitenden Psychologinnen und Psychologen geäußert wird, befindet sich das ZPID in einem strategischen Ausbau-Prozess. Die aktuellen und zukünftigen Forschungsbereiche und Unterstützungsangebote des ZPID basieren auf den Werten von Open Science und werden von diesen geleitet.

Wir suchen zum 01. Mai 2023 oder später eine*n:

Data Steward für das Forschungsdatenzentrum am ZPID (m/f/d)

(Entgeltgruppe TV-L E 13, Arbeitszeit 100%, auf 2 Jahre befristet)

Aufgaben und Funktionen:

Sie sind Teil der Abteilung “Archivierungs- und Veröffentlichungsdienste” am ZPID, die innovative und dem Open Science-Gedanken folgende Produkte und Dienstleistungen für die Psychologie und verwandte Disziplinen zur Verfügung stellt. Dabei unterstützen Sie vordergründig die im Rahmen des Deutschen Zentrums für Psychische Gesundheit (DZPG) und hier konkret die am Standort Bochum-Marburg, für den das ZPID Infrastruktur-Partner ist, anfallenden Arbeiten zum Aufbau der relevanten Datenkuratierungsinfrastrukturen.

Als Informationsspezialist*in für das FDZ am ZPID ist es Ihre Aufgabe, den Aufbau relevanter Datenmanagementinfrastrukturen für den Standort Bochum-Marburg des DZPG sowie die Erstellung von Schnittstellen zu anderen Infrastrukturen des DZPG oder externer Dienstleister technisch und auch konzeptuell zu begleiten. In diesem Zusammenhang werden Sie beispielsweise die Konzeptualisierung und Umsetzung der für die Youth Mental Health Platform, die Psychotherapy-Platform und das Research Data and Results Center vorgesehenen Webinterfaces unterstützen.

Die Ergebnisse Ihrer Arbeit berichten und diskutieren Sie regelmäßig in den relevanten Fach-Communities, z. B. auf nationalen wie internationalen Konferenzen.

Ihr Profil:

• Hochschulabschluss in Informationswissenschaft, Data Science, Biomedizin, Bioinformatik oder einer anderen einschlägigen Disziplin (vorzugsweise Psychologie oder Sozialwissenschaften)
• Forschungserfahrung
• Erfahrung in der Organisation und Umsetzung von Forschungsdatenmanagement-Aufgaben
• Kenntnisse in Python, sowie relevanten Markup-Languages
• hohes Interesse an der Entwicklung eines qualitätsgesicherten Datenmanagements in der Psychologie und angrenzenden Disziplinen
• Kenntnisse im Bereich Urheberrecht und Datenschutzrecht und Persönlichkeitsrecht
• Gute Kommunikations- und Teamfähigkeit
• Projektmanagement-Kompetenzen
• Sehr gute Kenntnisse der deutschen und englischen Sprache in Wort und Schrift

Wünschenswert:

• Kenntnisse in der Paketverwaltung und Code-Versionierung (Git)
• Kenntnisse im Umgang mit digitalen Forschungsdaten und -prozessen sowie zugehörigen Infrastrukturen und Werkzeugen, z.B. Laborbücher oder Repositorien
• Lehrerfahrung
• Erfahrung in der agilen Softwareentwicklung

Wir bieten:

• Ein spannendes wissenschaftliches Umfeld
• Ein anspruchsvolles und vielfältiges Aufgabengebiet mit der Möglichkeit, eigene Ideen und Vorstellungen zu verwirklichen
• Möglichkeiten zur Weiterbildung
• Eine hervorragende Zusammenarbeit im Team in freundlicher und kollegialer Atmosphäre
• Familienfreundliche Arbeitsbedingungen (zertifiziert durch Audit berufundfamilie)
• Flexible Arbeitszeiten mit 39-Stunden-Woche und der Möglichkeit zum (teilweisen) Homeoffice
• Betriebliche Altersvorsorge für den öffentlichen Dienst (VBL)
• Angebote im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements
• Möglichkeit zur Nutzung der Angebote der Universität Trier, z.B. Sportkurse, Mensa

Für weitere Informationen wenden Sie sich bitte an Katarina Blask unter kb(at)leibniz-psychology.org.

Um sich zu bewerben, registrieren Sie sich bitte in unserem Online-Portal hier

https://leibniz-psychology.onlyfy.jobs/apply/oflmv1h6rq5nl02fb15kejmuvavn214

und laden Sie bis 31. März 2023 die folgenden Dokumente hoch:

• Anschreiben, aus dem die Motivation für die Bewerbung und die Passung mit den Auswahlkriterien hervorgehen
• Lebenslauf
• Bescheinigungen über einschlägige akademische Abschlüsse
• Ggf. Referenzen (fakultativ: Namen, Affiliation und E-Mail-Adressen potenzieller Gutachter*innen)

Apply now

Das ZPID ist bestrebt, die Zahl seiner Wissenschaftlerinnen/weiblichen Beschäftigten in den Bereichen zu erhöhen, in denen sie noch unterrepräsentiert sind, und ermutigt Frauen ausdrücklich zu einer Bewerbung. Sie werden bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung werden ebenso bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt. Die Stelle ist grundsätzlich teilzeitgeeignet.

Wenn Sie sich auf eine Stelle beim ZPID bewerben, geben Sie personenbezogene Daten an. Bitte beachten Sie unsere Datenschutzerklärung gemäß Art. 13 der General Data Protection Regulation (GDPR) über die Erhebung und Verarbeitung personenbezogener Daten im Rahmen Ihrer Online-Bewerbung auf unserer Website (https://leibniz-psychology.org/en/rechtliches/legal-notice-data-privacy/). Mit dem Absenden Ihrer Bewerbung bestätigen Sie, dass Sie die Datenschutzerklärung des ZPID zur Kenntnis genommen haben.

Bitte beachten Sie, dass Online-Bewerbungen nur bis zum 31.03.2023 über folgende URL angenommen werden:

https://leibniz-psychology.onlyfy.jobs/apply/oflmv1h6rq5nl02fb15kejmuvavn214