Application Specialist SAP HR Time & Attendance (w/m/d) - JobID 15315

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Aussicht: 184

Update Tag: 19-10-2024

Ort: Neu Isenburg Hesse

Kategorie: IT - Software

Industrie: Facilities Services

Position: Mid-Senior level

Jobtyp: Full-time

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Jobinhalt

Wir sind APLEONA - rund 20.000 engagierte Kollegen an über 100 Standorten in Deutschland, international in mehr als 30 Ländern - eines der führenden Unternehmen in der Facility Management Branche.Wir suchen Sie alsApplication Specialist SAP HR Time & Attendance (w/m/d) - JobID 15315Die Stellenbesetzung erfolgt bei der Konzernzentrale der Apleona GmbH.Neu-Isenburg bei Frankfurt am Main, Köln, München, Mannheim, Berlin, Hamburg, Leipzig, Stuttgart, Nürnberg – wir sind flexibel! Starten Sie Ihre Apleona-Karriere remote oder an einem Standort Ihrer Wahl.Unsere APLEONA-Pluspunkte
  • Eine zukunftssichere Tätigkeit und ein unbefristeter Arbeitsvertrag mit 30 Urlaubstagen in unserer Konzernzentrale
  • Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
  • Vermögenswirksame Leistungen
  • Eine strukturierte, persönliche Einarbeitung in einem wertschätzenden Spezialisten-Team
  • Vergünstigte Produkte und Leistungen renommierter Hersteller durch exklusive Mitarbeiterangebote u.a. für Fitnessstudios & -angebote, Mode, Reisen & Technik
  • APLEONA - Weiterbildungsprogramme zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
  • Ein hochprofessionelles Arbeitsumfeld mit anspruchsvollen Aufgaben
Das Machen Sie Bei Uns
  • Sie sind Ansprechpartner des Fachbereichs Human Resources und Systemverantwortlicher rund um das Thema Zeitwirtschaft (SAP HCM-PT) sowie für das SAP Cloud basierte FIORI Launchpad als Frontend Lösung für die Zeiterfassung
  • Sie sind verantwortlich für die Aufnahme und Qualifizierung von Key-User Anfragen inklusive alternativer Darstellungen und Best-Practice Empfehlungen
  • Regelmäßige Workshops mit dem Fachbereich führen Sie eigenständig durch
  • Sie arbeiten in vielfältigen IT/HR-Projekten mit und unterstützen unser IT Demand Management über den gesamten Change Lifecycle hinweg (Requirement Analyse, technisches Konzept, Umsetzung, Produktivsetzung)
  • Customizing und Dokumentation von Funktionserweiterungen an den eingesetzten Systemen, Bearbeitung von Störungsmeldungen im Rahmen des 2nd Level Supports sowie Koordination von Systemanpassungen durch unsere externen IT-Dienstleister übernehmen Sie
Das Bringen Sie Mit
  • Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, (Wirtschafts-)Informatik, Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Sehr gute Prozesskenntnisse der Abläufe im Bereich Human Capital Management und der Zeitwirtschaft in einem Konzern, idealerweise fundierte Kenntnisse im Bereich SAP HCM PT, Kenntnisse der SAP Cloud Plattform und des SAP FIORI Lauchpads
  • Mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbaren Aufgaben, Erfahrung in Entwicklungs- und Implementierungsprojekten sowie im Projektmanagement
  • Verantwortungsvolle und teamorientierte Persönlichkeit sowie hohe Motivation, sich in neue Themen einzuarbeiten
  • Engagierte, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise sowie sichere Deutsch- und Englischkenntnisse
  • Dank Ihrer gelegentlichen Reisebereitschaft (etwa vier Tage/Monat) in die Konzernzentrale nach Neu-Isenburg ist der persönliche Kontakt zu Ihrem Team gesichert
Sprechen Sie Uns AnFür Rückfragen kontaktieren Sie bitteKatharina Horn, Recruiting+49 (0) 6102/ 45 3723mein.job@apleona.comWir freuen uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angaben zu unserer JobID 15315, Ihrem nächstmöglichen Eintrittstermin und Ihrer Gehaltsvorstellung.Wir bitten Personalberater und -dienstleister von einer Kontaktaufnahme abzusehen. Die angegebene Telefonnummer und E-Mail-Adresse sind ausschließlich für Bewerber gedacht.Unsere Stellenausschreibungen richten sich an alle geeigneten Bewerber unabhängig von Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, Weltanschauung, ethnischer Herkunft oder sexueller Identität.Für unsere nationalen wie internationalen Kunden betreiben und verwalten wir von APLEONA Immobilien sowie Liegenschaften und bieten das komplette Spektrum aller Immobiliendienstleistungen an. Dabei stehen wir für innovative, zukunftsorientierte und leistungsstarke Lösungen. Der Schlüssel unseres Erfolges sind das permanente Engagement und Know-how unserer Mitarbeiter sowie langfristige und nachhaltige Kundenbeziehungen.
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Frist: 03-12-2024

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