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Altenpfleger (gn) - stationär / ambulant -
Aussicht: 166
Update Tag: 18-10-2024
Ort: Elmshorn Schleswig-Holstein
Kategorie: Gesundheit / Medizinische Versorgung
Industrie: Human Resources Services
Position: Entry level
Jobtyp: Full-time
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Jobinhalt
++ Mehr verdienen ++ mehr Wertschätzung & Zusammenhalt ++ mehr Zeit für das was für Sie wichtig ist = Ihr neuer Job bei StegPlusHerzlich Willkommen bei StegPlus! 30 Jahre Erfahrung im Bereich Medizin und Pflege macht uns zu einem starken Partner an Ihrer Seite. Wir wissen, wie anspruchsvoll Ihre Aufgabe ist und was sie Ihnen abverlangt. Das Gesundheitswesen können wir nicht ändern. Aber über unser Angebot sollten Sie einmal nachdenken.
Wir suchen im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung in Voll- oder Teilzeit Altenpfleger (gn).
StegPlus Steht Für
Langfristigkeit - Mit UNS können Sie planen
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Sicherheit eines Tarifvertrages (BAP)
- Überdurchschnittliche Bezahlung
- Zuschläge (25% Nachtzulage, 50% Sonntagszulage und 100% Feiertagszulage, sowie 25% Überstundenzulage bei plus 15%)
- Weihnachts- und Urlaubsgeld und Sonderprämien
- Bis zu 30 Tage Urlaub
- Zuverlässige Dienstpläne
- Auf Sie zugeschnittene Dienstplangestaltung
- Verschiedene Wunschschichtmodelle sind möglich
- Weiterentwicklung – mit UNS haben Sie die Möglichkeit voran zu kommen
- Großes Angebot an kostenlosen Fortbildungen
- 1000 Euro Willkommensprämie bei Vollzeitanstellung, Auszahlung nach 1. Monat Zugehörigkeit
- Fahrtkostenerstattung oder
- Dienstwagen auch zur privaten Nutzung
- Mitarbeiter werben Mitarbeiter Prämien
- Betreuung und Pflege der Bewohner im Rahmen eines Pflegeheims
- Unterstützung des Kernteams bei der Pflege der Senioren
- Durchführung ärztlicher Verordnungen
- Pflegedokumentation und Pflegeplanung
- Maßnahmen der Qualitätssicherung
- Durchführung der allgemeinen Grund- und Behandlungspflege
- Anleitung der Praktikanten und Auszubildenden
- Eine abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger (gn)
- Teamfähigkeit und fachliche Kompetenz
- Spaß an Ihrem Beruf
Gerne vereinbaren wir kurzfristig einen persönlichen Gesprächstermin mit Ihnen. Lernen Sie uns als Ihren Personalexperten in der Medizin und Pflege kennen und werden Sie unser neuer Kollege (m/w/d). Rufen Sie uns an oder senden Sie uns gerne Ihre aussagekräftige Bewerbung per Email (bewerbung-med@stegplus.de) zu oder ganz einfach direkt über unsere Homepage www.stegplus.de.
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Frist: 02-12-2024
Klicken Sie hier, um sich für einen kostenlosen Kandidaten zu bewerben
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