Job type: Vollzeit, Festanstellung

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Der LebenPlus - Pflegeverbund ist ein stetig wachsender Verbund aus ambulanten Pflegebetrieben, welcher im Bundesland Bayern agiert.

Als inhabergeführtes, mittelständisches Unternehmen errichten wir eine ausgewählte und exklusive Pflegegruppe, bestehend aus regionalen Pflegebetrieben.

Getreu dem Motto „Zusammen stark“, ist jeder Pflegedienst zwar individuell, jedoch ein Teil des Gesamten. Unsere Arbeit bedeutet Qualität - diese Anforderungen stellen wir täglich an uns selbst.

Um die dauerhaft wachsenden Anforderungen und Wachstum beizubehalten, suchen wir für unsere Zentrale:

Controller (m/w/d)

Die ambulanten Pflegedienste des LebenPlus Pflegeverbundes sind modern und bringen die Pflege in die Zukunft. Neben unseren Kunden, sind uns unsere Mitarbeiter das Wichtigste…

…deshalb bekommen Sie bei uns folgendes geboten:

Chance und Möglichkeiten im Betrieb zu wachsen und verantwortliche Stellen zu übernehmen

Aufstiegschancen

Nach der Probezeit ein unbefristetes Arbeitsverhältnis

Tolles Arbeitsklima, motiviertes und leistungsorientiertes Team

Hohes Mitspracherecht und Gestaltungsspielräume

Eigenverantwortliche Aufgabenbereiche (viel Unterstützung möglich)

Digitale Arbeit

Als Controller erhalten Sie eine 24/7 Unterstützung, durch unser sehr erfahrenes Leitungsteam.

Aufgaben:

Übergreifende Verantwortung für die Financial Controlling-Systeme (Reporting, Analyse, Planung/Forecast) der einzelnen Pflegebetriebe

Ergebnis- und Deckungsbeitragsrechnung

Kostenstellen-/Kostenartenrechnung, Kostenträger-Rechnung, FTE-Controlling

Markt-/Wettbewerberdaten

Fachliche Konzeption/Weiterentwicklung sowie lfd. Betrieb der zugrunde liegenden technischen Controlling-/Reporting-Lösungen inkl. Projektentwicklung und -Projektdurchführung

Vorantreiben der Digitalisierung und der Automatisierung des globalen Reportings

Verantwortlich für das Umsetzungscontrolling der Standorte hinsichtlich seines Fortschrittes und finanzieller Effekte

Zuständig für die Erstellung von Standardreports und Ad-Hoc Auswertungen für das Management

Beratung des Managements bzgl. Optimierung der Geschäftsprozesse im Bereich Reporting, Analyse, Planung/Forecast

Anforderungen / Kenntnisse / Erfahrungen:

Leistungsorientierung

Idealerweise erste Berufserfahrung im Controlling/Rechnungswesen oder auch in dazu entsprechenden IT-Einheiten

Idealerweise Erfahrung im Pflegebereich

Technische Affinität und Erfahrung im Umgang mit IT/Datenbanken und Reporting-/Analytics-Systemen und Affinität zu digitalen Unternehmensstrukturen

Exzellente Kenntnisse in MS Office (ins. Excel) und hohe Affinität zu Digitalisierungslösungen für den Finanzbereich

Grundlegendes Verständnis für Controlling Prozesse, hohe analytische Fähigkeiten und ein sehr gutes Zahlenverständnis sowie selbstständige, ergebnisorientierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise, aber auch vernetztem und koordinativem Arbeiten

Flexibilität und Problemlösungsorientierte Einstellung

Kenntnisse im SGB V und SGB XI Bereich wünschenswert

Hohes Verantwortungsbewusstsein und Engagement

Offene Kommunikation und Kritikfähigkeit

Enge Zusammenarbeit mit der Regionalleitung

Da unser Team moderne Sichtweisen vertritt, spielen geschlechterspezifische Unterschiede keine Rolle. Kommen Sie in das LebenPlus - Team und tragen Sie selbst dazu bei, in der Pflege etwas zu bewegen und die LebenPlus Gruppe aufzubauen.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen.

Art der Stelle: Vollzeit, Festanstellung

Arbeitszeiten:

  • 8-Stunden-Schicht

Ausbildung:

  • Abitur oder gleichwertig (Wünschenswert)

Berufserfahrung:

  • SGB XI, SGB V: 3 Jahre (Wünschenswert)
  • Controlling/Rechnungswesen: 5 Jahre (Wünschenswert)

Arbeitsort: Mobil

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Deadline: 08-12-2024

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