CNC-Fräser (m/w/d) in Mittweida gesucht

☞ Akzent Personaldienstleistungen GmbH

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Update day: 24-10-2024

Location: Mittweida Saxony

Category: Accounting / Auditing Finance / Bank / Stock

Industry: Machinery Staffing Recruiting Human Resources

Position: Director

Job type: Full-time

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Job content

Sie Fräsen sich die Welt wie Sie ihnen Gefällt?

zum sofortigen Einstieg suchen wir Sie als CNC-Fräser (m/w/d)für unseren Kunden in Mittweida.

Darauf Dürfen Sie Sich Freuen
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Steuerfreie Zulagen
  • Mitarbeiterrabatte
  • Weiterbildungsmöglichkeiten über unseren Partner BBQ
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Kostenfreie Arbeitskleidung
  • Job Bike
  • Regionale Einsätze
  • Übertarifliche Bezahlung je nach Qualifikation
  • Hohe Übernahmechance beim Einsatzunternehmen
Das Wünschen Wir Uns
  • Abgeschlossene Ausbildung/Weiterbildung als CNC-Fachmann, Zerspaner, CNC-Fräser oder vgl.
  • Erste Erfahrung im Umgang mit Prüf- und Messmitteln
  • CNC-Fräsmaschinenbedienung und wechseln der Rohlinge
  • Arbeiten an Kleinserien
  • Bereitschaft zur 3-Schicht-System
  • Einhaltung , Arbeitssicherheit sowie Sorgfältiges Arbeiten
Was Sie Dafür Tun Müssen

Sich über einen der vielzähligen Kanäle bei uns bewerben. Nutzen Sie auch die Möglichkeit der Schnellbewerbung über den Messengerdienst Signal unter 0162 2824806

Fragen? Melden Sie sich bei uns:

Akzent Personaldienstleistungen GmbH

Andreas Berth

Neefestraße 42

09119 Chemnitz

Tel: 0371/481962422

Fax: 0371/481962424

Mail: chemnitz@akzent-personal.de

Web: https://www.akzent-personal.de/jobs-in-chemnitz

Hinweis: Alle Stellenausschreibungen richten sich stets an männliche, weibliche und diverse Bewerber*innen, unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion und Weltanschauung. Die Auswahl der Bewerber*innen erfolgt ausschließlich anhand von Qualifikationen.

Wir weisen darauf hin, dass die Übermittlung von personenbezogenen Daten über E-Mail als unsicher eingestuft wird. Bitte achten Sie darauf, dass sie lediglich dann Bewerbungsunterlagen per E-Mail zusenden, wenn sie das Risiko als gering einschätzen. Gerne können Sie weitere Unterlagen, wie zum Beispiel medizinische Gutachten, ärztliche Bescheinigungen, die Sie nicht per E-Mail versenden möchten, per Post zuschicken oder bei dem Vorstellungsgespräch nachreichen.

Seit 1997 erfolgreich am Personalmarkt. Unternehmergeist und großer persönlicher Einsatz prägen die Entstehungsgeschichte von Akzent und stützen unser inhabergeführtes Unternehmen bis heute.
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Deadline: 08-12-2024

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