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Assistent*in (m/w/i) der Abteilungsleiterin Rechnungswesen
☞ BAB – die Förderbank für Bremen und Bremerhaven
View: 160
Update day: 18-10-2024
Location: Potsdam Brandenburg
Category: Administrative / Clerical / Assistant
Industry: Real Estate
Position: Mid-Senior level
Job type: Full-time
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Job content
View job hereAssistent*in (m/w/i) der Abteilungsleiterin Rechnungswesen- Vollzeit
- ProPotsdam, Pappelallee 4, 14469 Potsdam, Deutschland
- Mit Berufserfahrung
- 15.12.22
- Unterstützung der Abteilungsleiterin Rechnungswesen bei der Erfüllung der strategischen und operativen Aufgaben und Übernahme von Detailaufgaben wie Terminmanagement, Vorbereitung von Entscheidungen, Planung von Besprechungen und Konferenzen sowie das eigenverantwortliche Führen von Protokollen
- Unterstützung und Koordination von Aufgaben im Rahmen der Jahresabschlussprüfung zu Fragen der Organisation, Koordination und Datenübergabe in Zusammenarbeit mit den Wirtschaftsprüfern und anderen Stakeholdern
- Unterstützung bei der täglichen Liquiditätsplanung
- Mitwirkung bei Digitalisierungsprojekten im Unternehmensverbund und Koordinator bei der Einführung von Teilprojekten im Team Rechnungswesen
- stilsichere Führung von anspruchsvoller Korrespondenz zu sensiblen Themen
- Mitwirkung bei der Sicherstellung der telefonischen und persönlichen Erreichbarkeit des Sekretariates, auch abteilungsübergreifend
- Organisation und Überprüfung der physischen und digitalen Ablage
- vergleichbare Aufgaben sowie Sonderaufgaben
- erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur*m Kauffrau*mann für Büromanagement oder vergleichbare Ausbildung
- mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Assistenzbereich
- sehr gute Kenntnisse der MS-Office-Produkte
- mit flexiblen Arbeitszeiten und der Option auf mobiles Arbeiten
- mit einem strukturierten Onboarding-Prozess und regelmäßigen Feedbackgesprächen sorgen wir für eine gelungene Integration in unser Unternehmen
- mit einer langfristigen Investition in unsere Mitarbeiter*innen - aus diesem Grund fördern wir die persönliche und fachliche Entwicklung unserer Mitarbeiter*innen.
- mit einem attraktiven Arbeitsplatz in einem seit über 30 Jahren in Potsdam etablierten kommunalem Unternehmen
- mit einem zukunftssicheren Arbeitsplatz - wir bieten ein unbefristetes Arbeitsverhältnis, damit die Zukunft planbar und gesichert ist.
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Deadline: 02-12-2024
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