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Abteilungsleiter (m/w/d) Instandhaltung
View: 41
Update day: 17-10-2024
Location: Bergheim North Rhine-Westphalia
Category: Other
Industry: Manufacturing
Position: Mid-Senior level
Job type: Full-time
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Job content
Huber Engineered Materials ist ein Unternehmensbereich der J.M. Huber Corporation und produziert im Martinswerk am Standort Bergheim bei Köln mehr als 100 chemische Spezialprodukte auf Basis von Aluminiumhydroxid und Aluminiumoxid für zahlreiche industrielle Einsatzgebiete. Rund 570 hochqualifizierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter engagieren sich mit der ganzen Erfahrung eines seit über 100 Jahren bestehenden Unternehmens für kundenorientierte, innovative Lösungen.Zu Ihren Aufgaben gehört:
- Definition und Nachverfolgung von Kennzahlen (KPI) zur Bewertung und Steuerung der Instandhaltungsprozesse.
- Implementierung und Weiterentwicklung im Prozess der kontinuierlichen Verbesserung der Organisation, Anlagen und Prozesse im Bereich, auch mittels Werkzeugen der „LEAN“ und „CI“ Managementsysteme.
- Erstellung, Optimierung und Evaluierung von Instandhaltungskonzepten sowie Identifizierung und Sicherstellung der Verfügbarkeit von kritischen Ersatzteilen.
- Durchführung von Kritikalitäts-, Risiko- und Gefährdungsuntersuchungen (FMEA, PAAG, etc.) zur Sicherstellung der geeigneten Instandhaltungsstrategie.
- Schwachstellen- und Fehleranalysen mit Ermittlung der Grundursachen (RCA, RCFA, etc.), Entwicklung von Korrekturmaßnahen und Umsetzung der Verbesserungen.
- Reduzierung der Kosten durch Beseitigung von Schwachstellen (Bad Actor Analysen), Optimierung der Equipments und der Instandhaltungsstrategie.
- Weiterentwicklung zur Digitalisierung der Dokumente und Systeme.
- Planung und Realisierung von Instandhaltungs-, Infrastruktur- und Rückbauprojekten (CAPEX und OPEX), Begleitung von Investitionsprojekten am Standort.
- Erfolgreich abgeschlossenes Ingenieurstudium in der Fachrichtung Maschinenbau, oder vergleichbar
- Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Funktion in der Instandhaltung in einem produzierenden Industrieunternehmen
- Führungs- und Teammanagement-Erfahrung
- Kenntnisse einschlägiger Regelwerke (BetrSichV, DGUV, VDE, DVGW, etc.)
- Übergreifendes technisches Verständnis und analytisches Denkvermögen
- Methodenwissen/Erfahrung in TPM, Project Management, LEAN, CI und Six-Sigma
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Sicherer Umgang mit den gängigen MS Office-Programmen und mit ERP-Systemen (z.B. Oracle)
- Zuverlässiger Arbeitgeber, attraktive Vergütung und sehr gute Sozialleistungen der chemischen Industrie
- Gute Work-Life-Balance mit 30 Tagen Urlaub, flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
- Spannendes Aufgabengebiet mit hoher Eigenverantwortung
- Jährliche Mitarbeitergespräche, Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung und Entwicklungsmöglichkeiten im internationalen Unternehmensumfeld
- Wertschätzendes Arbeitsumfeld, kollegiales Miteinander
- Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, kostenlose Urban Sports Mitgliedschaft
- Eine Werkskantine mit vergünstigten Preisen und Sitzplätzen im Innen- und Außenbereich
- Verschiedene Get-Together-Veranstaltungen
- Gute Verkehrsanbindung an Bus, Bahn und mit dem Auto, kostenlose Mitarbeiterparkplätze auf dem Unternehmensgelände
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Unsere Personalabteilung wird sich so schnell wie möglich mit Ihnen in Verbindung setzen.
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Deadline: 01-12-2024
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